2022因病转岗申请书因病转岗申请书在一步步向前发展的社会中,我们会常常运用申请书,我们在写申请书的时候须要留意问题
那么写申请书真的很难吗
下面是我为大家整理的因病转岗申请书,仅供参考,大家一起来看看吧
因病转岗申请书1敬重的院领导:您好
第1页共15页感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的申请报告
本人丁翔燕,现年45岁,在内一科工作20余年,始终本着服务病人,心系患者的服务理念从事神经内科的护理工作
现因身体缘由,不能胜任科室工作本着对科室负责、对医院负责特申请调离临床科室,调离内一科
这次申请调离的缘由有以下几点,希望领导批准
身体健康状况不好,这几年曾因多种疾病连续几年都在住院治疗,饱受疾病熬煎
耳鸣、耳聋,神经衰弱经常让我夜不能眠
不能弯腰负重时常须要同事帮忙,视力下降、眼花看不清耽搁工作,现又因颈椎病、肩周炎导致不能长时间伏案工作
近1年劳累过度后经常第2页共15页会出现右下腹难受,为避开我基础疾病加重因此不能惊慌和劳累
临床科室年轻护士都难以承受的惊慌、繁忙的工作量,实在不适合我这年长、体弱、多病者
家中老母去年跌倒骨折,虽经手术因83岁高龄难以愈合长期卧床不起,又因患有老年痴呆导致长期须要人照看,痴呆所致精神异样不能离开我的监护
白天上班,晚上照看老人不能休息好严峻影响我的健康
孝敬老人是晚辈应尽的本分,工作和尽孝不能两全,因此夜间不能参与科室抢救工作
内一科常年工作量大,抢救病人多
因为我一个拉科室后腿,第3页共15页给其它护士增加麻烦本人心感愧疚
不能得到好的休息,工作中就不能集中精力,一旦出错将损害到病人利益乃至医院利益
我个人利益是小,医院利益是大,如若不能胜任科室的抢救工作,就应当调离临床一线,让生命的绿色通道更加畅通
恳请院领导考虑我的身体状况和家中状况,为不损害病人、科室医院的利益,调换我到能胜任的岗位如:病案室、导医发挥我的余热我将一