社区居委会三年工作规划一、社区概况枣园东里北区居委会位于清源街道的中部，是2020年6月6日刚刚成立的新居委会，它东至兴丰大街北路；西至兴华大街北路；南到枣园路；北到康庄路；总面积20万平方米，总人口4900人，其中流淌人900人，辖区的大小单位和商铺达110家，出租房屋190家。整个社区由三个自然小区组成，有3家物业公司来分管，是一个老、中、青三结合的社区，最南端的是1995年建成的由枣园物业公司治理的社区，最北端的是均豪物业公司治理的XX年年刚入住的新型社区，介于新老社区之间的确实是二公司家属院，它是由本人单位的人员来进展物业治理。三个小区新旧程度不同，人员构成和居民需求各具特色，这就要求居委会在今后的工作中要分类治理，区别效劳。二、社区需求分析枣园东里北区是一个混合型的社区社区老年人口占总人口的25%以成为了老龄化社区，其中大部分老人为离退休人员，在通过入户、座谈和召开居民代表会的方式我们理解到：（1）社区的老年人特别寂寞受社区活动空间的限制老人的业余文化生活需要进一步的丰富；（2）社区的"五保户、低保家庭、残疾人家庭"需要生活上的协助；（3）老旧小区的环境和平安隐患不断困扰着居民；（4）中青年的上班一族对居委会的工作内容与职责和任务不是特别明晰需要我们与时俱进运用现代化的手段--网络来构建起互相交流的桥梁（5）辖区单位的资源：包括他们的硬件资源和软件资源我们还没有充分的利用，社区的资源共享和共驻共建需要有打破性的进展；现依照我社区的需求并结合社区实际，特制定枣园东里北区社区居委会三年工作规划。三、指导思想以"三个代表"重要思想和党的十七大会议精神为指导，坚持以科学开展观统揽工作全局，以群众满意为出发点和落脚点突出社区效劳和社区建立，全面提升社区建立的整体水平，实现最大限度的资源共享和资源利用，努力把枣园东里北区社区建立成为治理有序效劳完善文化繁荣、治安稳定的文明社区。四、根本原则1、坚持把"以人为本，效劳居民"作为社区居委会做好各项工作的要务，以提高辖区居民生活质量和文明程度为主旨，想居民之所想，急居民之所急，注重实效，实在将权为民所用，利为民所谋落到实处，把群众的满意度作为衡量居委会成效的标准。2、充分利用辖区的现有设备，组织居民群众积极参与社区的文化建立，共建社区良好的气氛，实现社区新的进步。3、加强根底治理，完善社区的"自我治理、自我教育、自我效劳和自我监视，提升社区治理与效劳的质量，寓治理于效劳之中。4、从社区居民迫切需要处理的咨询题入手，有打算有步骤的推进社区建立，稳步实现和谐社区的建立目的。五、工作目的和主要任务（一）工作目的枣园东里北区居委会在三年任期内，围绕"和谐社区建立"的目的，坚持解放思想，实事求是，坚持认真研究和不断探究社区在新情势下面临的新变化，分析新情况、处理新咨询题，做到思路新、方法好、效果佳，在以社区党建为核心的根底上，通过加强根底性治理和对专职工作人员的理论学习，建立健全和完善各治理制度和效劳机制，实现社区工作的制度化、标准化、网络化，最终促进社区治理的和谐，社区人际的和谐、社区心态的和谐、社区环境的和谐。（二）主要任务1、组织和制度建立建立和完善社区居委会组织框架，推进社区各项工作协调开展，在社区居委会换届选举之后，我们已着手建立了社区居委会的各工作委员会，完善了"自我治理、自我教育、自我效劳、自我监视"自治组织的工作职能。落实社区工作人员岗位责任制度，实行包片包楼、专人负责，做到各司其职、各负其责。在每周居委会例会、每月党员定期活动的同时，还要构成居委会专干的民主生活会，积极开展专职人员间的批判和自我批判，并在11年末成立居民议事会，由社区中居民代表组成，将社区所反映的棘手的咨询题进展研究、讨论找出最正确的处理方法，真正实现"我的社区我做主"从而更加加强了他们的主人翁责任感，促进了居民议事参事的积极性和主动性。2、学习和网络建立学习是个人提升的重要途径，每个社区专职工作者都应该不断学习和终身学习，随着城市化进程的加快，社区工作也变得越来越复杂和多样，假如不及时更新相关知识就会被时代所...
