下载后可任意编辑党员目标管理资料汇编（制度、责任书、量化表）（制度、责任书、量化表）目录党员目标管理制度党员岗位目标管理责任书党员目标管理量化表党员目标管理制度一、党组织要坚持年初制定党员管理目标，目标内容要实际，党组织要坚持年初制定党员管理目标，目标内容要实际，切实可行，便于操作。切实可行，便于操作。要根据党员实际情况，进行分层次管理。二、要根据党员实际情况，进行分层次管理，每个党员要根据制定的目标内容狠抓落实，努力完成各项工作。照制定的目标内容狠抓落实，努力完成各项工作。党员目标一般可分必选和自选两部分。三、党员目标一般可分必选和自选两部分，必选即由各基层党组织结合实际情况制定，党组织结合实际情况下载后可任意编辑制定，自选即由党员个人结合自身情况自行制定后，交支部审定。制定后，交支部审定。结合党员目标内容，制定党员目标管理考评细则。四、结合党员目标内容，制定党员目标管理考评细则，根据考评细则，对党员目标执行情况进行半年初评，年终总评，并根考评细则，对党员目标执行情况进行半年初评，年终总评，据考评结果，兑现承诺。据考评结果，兑现承诺。党员岗位目标管理责任书一、积极参加党组织的各种活动，除特别情况外，做到不请假、不缺席。二、仔细宣传执行党的路线、方针、政策，在生产劳动、经济建设和社会活动中充分发挥先锋模范作用。三、密切联系群众，主动协助党组织做好群众的思想政治工作，帮助群众提高思想认识和政治觉悟，努力完成各项任务。四、时刻根据党纪党规的要求，对比检查自己的言行，大胆开展批判与自我批判，坚决同各种不良倾向的思想和行为作斗争。五、坚持党的生活制度，自觉参加组织开展的各项活下载后可任意编辑动。不迟到、不早退、不缺勤。六、带头执行党组织决议，不讲条件，不打折扣，努力克服困难，保证各项决议落到实处。七、自觉抓好政治学习，提高素养。每个党员必须有学习笔记，并撰写一到二篇心得体会。八、廉洁奉公，发扬奉献精神，践行三严三实，忠诚洁净担当，自觉与腐败现象和行为作斗争。九、每个党员必须按时、按标准交纳党费。带头进展经济、致富职工，不断提高职工群众生产生活水平。同时帮扶1-2户贫致富职工，不断提高职工群众生产生活水平，实现共同富裕。党支部书记签名：党员签名：时间：党员目标管理量化表总体目标学党章党规，学系列讲话，做合格党员。目标分类具体要求分值下载后可任意编辑半年自评年终总评组织评议（一）政治立场（20分）1.四个意识牢不牢52.四个自信体会深不深53.自觉地想群众宣传路线、方针、政策团结群众，努力开展工作54.凡周围群众对党的路线、方针、政策有抵触情绪，或有错误的言行要主动对其进行解释或批判教育。5（二）组织观念下载后可任意编辑（10分）1.服从组织分配32.积极参加“三会一课”和党委支部组织的活动，不迟到，不无故缺席。33.过好组织生活，仔细开展批判自我批判。24.每月按时缴纳党费2（三）党风党纪（12分）1.模范地遵守党纪国法，抑制各种不正之风32.廉洁奉公，艰苦奋斗，秉公处事，不徇私情，不谋私利下载后可任意编辑33.提高警惕，保守党和国家的机密。24.遵守社会公德、维护公共秩序，遵守单位规章制度25.深化基层，调查讨论，积极参加集体劳动2（四）完成任务（22分）1.坚守工作岗位，仔细履行职责，勤勤恳恳，任劳任怨，出色完成各项工作任务52.顾全大局，团结协作，密切配合，相互帮助。3领导职工应做到下载后可任意编辑1.坚持会议和学习制度，并做好笔记32.每半年进行33.强化业务能力34.抓好个人理论学习25.积极参加党小组活动3（五）努力学习（16分）1.仔细学习党章，领悟系列讲话，扎实提升政治觉悟和理论水平4下载后可任意编辑2.坚持学习制度，没有特别情况不请假43.积极参加政治学习和会议，阅读党刊、党报、党的时事34.仔细写好心得体会并在学习沟通会上发言5（六）思想工作工作作风（10分）1.密切联系群众，及时了解并反映群众的思想要求，开展教育工作，每季度同党外群众谈话不得少于2次22.梳理群众观念，关怀群众，依靠群众，积极为群众办实事，办好，深化群众走好群众路线，坚持从群众来，...
