下载后可任意编辑校长在春学期新老师培训会上的发言稿首先，代表学校领导、代表全校教职员工，欢迎各位新同事。今日，大家坐在这里，就已经是xx外国语学校这个大家庭的一员。xx外国语学校这个大家庭是和谐团结的大家庭，是相亲相爱的大家庭，是脚踏实地的大家庭，更是全心全意谋划事业进展、真心实意为学生成长服务的大家庭。各位新同事是xx外国语学校老师队伍的新奇血液和新生力量，更是学校持续快速进展和学生全面健康成长的基础和希望。为了使各位新同事尽快熟悉学校、尽快进入角色，下面我简单地介绍一下学校的基本情况，并提出几点希望和要求：一、学校的基本情况xx外国语学校创建于1999年，是xx省唯一一所公办外国语学校。20xx年加入全国外国语学校工作讨论会。20xx年晋升为全国第26家“合格外国语学校”。建校以来，在市教育行政部门的政策扶持和关怀下，在上级业务部门的精心指导和支持下，从最初面对全市招收的预备、初一两个年级x个教学班近x名学生，进展到今日的xx个教学班x余名学生，学校无论是办学规模还是办学质量都实现了跨越进展，形成了鲜亮的办学特色，取得了突出成绩，树起了全省公办外国语学校的一面旗帜，成下载后可任意编辑为xx教育特色办学的闪亮名片。20xx年7月，外国语学校独立办学，招收独立后的第一届高中生，创建了高中部，形成集初、高中于一体的进展格局，使创办高水平、高质量、国际化特色学校的目标进一步明确，从根本上解决了原外国语学校的进展瓶颈与管理障碍，具备了较为显著的进展优势。独立一年来，我们梳理和确定更为清楚的办学思路。确立一个目标即建设高质量、高品位；现代化、信息化；多元化、国际化；全国一流、国际知名的学校。构建两个模式即国内进展模式和国际进展模式。努力实现三个示范即素养教育示范校、国际合作示范校、课程改革示范校。打造四个特色即外语特色、课程特色、升学特色、文化特色。尤其是高中部的各项工作有章有序、科学进展，业已形成较为显著的办学特色和进展模式。在刚刚结束的2024年高中招生工作中，我校取得了统招段全市第二、自费段全市第一名的好成绩，可以说，xx外国语学校基本走出创业期间的艰难摸索，进入特色进展稳步进展、高速进展的崭新阶段。我想说，各位新同事，你们是幸福的，生活在了蓄势调整、上升进展的外国语学校，你们更是负载压力的，每一位老师站在新的人生起点，要仔细审视自己，以满腔的热情投入到新的工作与学习中去。庆外的辉煌就是你们的下载后可任意编辑辉煌，庆外的持续进展将是你们实现人生价值、成名成家的基石与保障。二、认清两个形势一是当前庆外的进展形势和整体教育进展对新老师的必定要求。在xx省，xx的教育走在了前列，我校又是xx省特色教育的一大品牌。我们创办的是一流名校，我们打造的是一流团队，我们实施的是一流管理，我们倡行的经典文化。每一位新老师要仔细研读学校的长远进展规划，迅速适应当前的进展形势，努力成为学校高速进展的参加者、执行者，甚至是引领者。争做课程改革的探究者、优秀文化的传播者、双语教学的实践者。不仅要出色的完成本学科的教学工作，更要能胜任一门甚至多门拓展型课程早出成绩，早立新功。二是社会角色的转换与长远职业规划。你们要迅速适应从学生到老师的角色转换，站好岗位，调整心态。多一份适应，少一些盲从；多一份坚守，少一些观望；多一份热爱，少一些倦怠；多一份稳重，少一些轻率；多一份责任，少一些推挡。这样，才能踢好头三脚，打开新局面，才能在新人中脱颖而出，进而成为年轻老师的楷模；才能被学生和家长认可，享受教育的欢乐。同时要有长远的职业规划，有成为名师名家的职业理想。一个成名老师，大体都要经历这样几个阶段：教学适应阶段、强化基本功阶下载后可任意编辑段、形成经验和技能阶段、成长的“徘徊阶段”，最后“成名、成家”。你们要从低起点做起，脚踏实地、谦虚谨慎、走好每一步，做好每一事，为自己蓄积能量，为学校贡献力量。三、坚守一个本色坚守一个本色，即老师本色——高尚的师德。作为一名老师，要照亮别人，首先自己身上要有光明；要点燃别人，首先自己心中要有火种。一个好老师，不仅要有学术上...
