2022员工调薪申请书员工调薪申请书模板集合七篇我们眼下的社会，申请书在生活中的运用越来越广泛，通过申请书，我们可以提出自己的恳求。但是你知道怎样才能写的好吗？以下是我整理的员工调薪申请书9篇，欢迎阅读与保藏。员工调薪申请书篇1敬重的校领导：您好！中学文印室全体成员始终本着以校为家的工作看法和心第1页共23页情努力工作，不敢有丝毫懈怠，不断提高业务水平，不断改善服务质量，与光明中学共同成长。我们感谢领导对中学文印室工作的支持和信任，正是基于领导的支持和信任，我们坚信校领导能在学校不断发展壮大的同时，能为我们供应更好的薪资待遇，以提高我们的生活质量。鉴于现在的工作职责范围和工作强度，我们希望月薪是1500元左右(在原基础上增加400元)。文印室全体工作人员始终认仔细真、力求把工作做得尽善尽美，每天印制40000—50000张的资料，每月工作225小时，比其他部门每月多上班4天（共计30小时），保障了教学工作的正常运行，为第2页共23页学校的发展做出了自己应尽的责任和贡献。我们坚信，学校能看到了我们的努力和我们的付出；我们坚信，学校会对我们付出的满腔热忱牺牲的休息时间有一个合理的货币衡量尺度。目前物价上涨，货币实际购买力下降，经济学家说：“物价上涨5%,表明工资就下降了5%”；我们的月平均工资仅1100元，每月生活费支出300元左右，还要赡养老人与小孩。在这样的经济环境和压力下，我们微乎其微的工资已不能为我们的生活供应有力保障，生活质量直线下降。挣扎在温饱线上的我们，迫切须要变更这种经济状态，我们信任我们能变更这种经济状态，因为我们在为“光明”工作第3页共23页因为我们为“光明”付出了满腔热忱、牺牲了休息时间和身体健康。假如学校领导认为我们部门现在的工作还未能达到1500元的月薪要求，我们恳切的希望您能提出诚肯的看法或建议，让我们在今后的工作中有一个始终激励我们不断提高业务水平，不断改善服务质量的核心动力。请您放心，如不予考虑，我们仍旧会像以前一样，用主动的、仔细负责的看法去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我们的道德和修养要求我应当做到的，也是我们始终都能做到的。此致申请人签名：第4页共23页员工调薪申请书篇2敬重的领导：您好！本人加入贵司团队已有7个多月，这段共同成长的岁月里，我对公司有着肯定的感情，我熟识公司现有每一位工作伙伴，熟识他们的工作方式以及做事风格，并能很好地共事。在此，我感谢领导们对我栽培和帮助，也感谢领导们赐予我的信任。鉴于现在的职位调动以及工作职责范围和工作强度的加大，望公司能将我的月薪调整至元。随着公司的发展，我个人的实力也在不断提升和进步。人追求的目标越高，她的才力就发展的越快，才能为企业创建更大的价值。假第5页共23页如对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素养偏低，假如做多做少及做好做坏都一样方式对待，那对我们来说，这将是不公允和不值得的。只有对等的劳动关系才能许久合作。当然，假如领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到公司规定的调薪要求我恳切地希望领导能提出珍贵看法或建议，让我明确今后的努力方向和目标，在提升自己的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。调薪资评估报告：1、对上班族来说，薪水无疑是工作的重要目的之一，加薪干脆影响到今后工作的努力程度。当然，加薪不是最终目的，只是希望让第6页共23页我们都做得更好!2、工作时间体制的变更；3、现部门工作职责范围的调动和工作强度的增大，职位责任担当明显加大；我听从组织上的支配，但是，当一件乐意帮忙做的事变成一个工作职责，这完全是不一样的概念。但愿您能理解我这样的想法。我可以很快全身心投入目前的工作岗位，也有信念肯定可以帮助把销售部现况整顿好，我始终持有“既然在其位，就会努力做得更好”的原则，这也是我对自己要求。期盼您的答复！第7页共23页此致敬礼申请人：xxx日期：xxx员工调薪申请书篇3敬重的公司领导：首先感谢各位领导在这一年来对我本人的关怀与确定！在这段时间里，我充分感受到了xxxx浓浓的人文关怀和真正服务于客户的企业价值观，真正的为客户的利益着想，切实地为客户...
