下载后可任意编辑最新教育培训学校工作总结基于认知心理学理论可知,职场正确认知(内部心理过程的输出)的传递效果才是决定培训效果好坏的根本。下面是我为您精心整理的最新教育培训学校工作总结。最新教育培训学校工作总结1我校创办以来,学校一直坚持以适应社会需求、培育有用型高素养的人员为准则,通过全体教职工的辛勤劳动取得了一定的成绩,得到了社会各界人士的好评,以下是我们这一年职业培训工作的总结。一、加强和完善了学校的法律规范化管理,健全各项管理制度1.着重加强了学校的管理工作,建立健全了一系列规章制度:从教职员工守则,到各岗位责任制;从聘请老师规则,到档案管理制度、财务管理制度,安全保卫制度等等同时具体落实到每个老师或管理人员身上,使学校的管理工作有条不紊,井然有序。2.完善教务工作,勤勤恳恳做好每项工作,每一期培训班开班后,教务人员都积极深化现场服务。从学员的实际情况入手,做好各项工作,使学校的工作运转到位。3.保障教职工的合法权益,根据法律法规的规定为教职工办理各种福利待遇,让教职工有法定的休息时间,调动教职工的工作积极性,关怀教职工的思想、工作和生活。下载后可任意编辑二、提高教育质量,加强特色培训1、我们在办学初始,就认识到学校要在社会上树立良好信誉,必须要在办学中注重自己的特色,因此,我们着重培训会计电算化和计算机应用人才,从而取得了较好的成绩,得到了社会的认可和赞许。2、聘请正规大中专学校中有较高层次,思想好,作风正派,事业心强,具有丰富教学经验的老师任专职或兼职老师,使学校的教学质量始终保持在较高的水平上。3、加强学员的辅导工作,学校在机房内配备专职的辅导老师,从学员到校上课开始,辅导老师就同任老师一起对学员情况进行核实,辅导时热心、耐心,做到有问必答不厌其烦,促进学员的理论与实践相结合,不断提高学员的实际操作能力,学员的考试合格率保持在92%以上。三、积极响应社会号召,为社会公益事业做贡献市里有关部门为了提高下岗、失业工人的就业能力,提出了就业前先培训的策略。为此,学校根据下岗、失业工人的特点,制定了一套符合他们的培训计划。重点提高他们的实际操作能力,加强辅导,延长课时,同时要求他们仔细参加培训。在我们的积极努力下,同时在学员的配合下,下岗失业工人的考试合格率始终保持在90%以上四、及时更新软、硬件设备,制造良好的教学环境1、学校现有586机型的机房x个,同时今年又新配置下载后可任意编辑了p4主流机型xx台,显示器全部更新为17寸纯平,并采纳多媒体教学投影仪教学。机房除了局域网连接外,还通过电信宽带开通了外网服务,让学员可以畅游在因特网的信息世界中,为教学工作提供了根本的保证。2、聘请专人负责机房的环境卫生,做到洁净、洁净,给学员留下良好的印象。计算机房内还配备有立式空调,大屏幕彩电等辅助教学设备,胜任计算机二级、三级培训是市人事局,财政局定点的培训点和考核点。我们要保持清醒的头脑,综合分析培训的实际情况,坚持教育质量第一,坚持为社会为学员服务的宗旨,坚持勤俭办学的精神,注重提高办学效益,千方百计抓住生源来头不放,进一步拓展教育领域,把学校各项工作再推动一步,力争在新的一年里为社会输送更多有用人才。最新教育培训学校工作总结2XX年,我校在教育局领导下,全面贯彻落实科学进展观,仔细落实上级领导制定的工作计划精神,不断创新管理机制,加强教育教学的讨论,深化教学改革,加强卫生防疫工作,不断推动素养教育的新途径,确立了三学年的工作思路:第一学年重平稳,第二学年求进展,第三学年出成绩。XX年是提升教育品牌的关键时期,也是我校实现跨越式进展的一年,我们始终想着以德为先,以学为主,整体培育,和谐进展这一方向稳步前进。下载后可任意编辑一、教育教学质量的保证(一)教学工作对于培训学校而言,教学的质量是至关重要的指标。如何保证教学质量?培训学校的全体工作人员和老师都花了大量的时间和心血思考和实践。我们主要从以下几个方面去保证教学质量:1.有针对性地进行课程设计。2.聘有丰富专业知识、实践经验和有敬业心的高校老师作为授课老师。3.有...