下载后可任意编辑人力资源和社会保障局2024年工作总结及来年工作安排范例人力资源和社会保障局2024年工作总结及来年工作安排范例一、xxxx年工作总结xxxx年，在区委区政府的坚强领导下，我局深化贯彻落实党的十九大及省、市、区委全会精神，紧扣区委区政府重大决策部署，根据“兜底线、织密网、建机制”要求坚持“民生为本、人才优先”工作主线，统筹推动人力资源和社会保障工作，全面完成各项目标任务。（一）就业创业工作稳中有升。一是精准施策稳就业落实更加积极的失业保险、稳岗补贴、在职职工技能提升补贴及求职创业补贴等就业优惠政策，建立健全公益性岗位开发使用长效机制，稳步推动高校毕业生、“散乱污”企业下岗职工、三轮车从业人员及“xxxx”等就业困难群体充分就业。制定《x区xxxx年促进城镇居民增收二十条措施》，开展“就业促增收”系列活动，努力促进城镇居民增收致富。xxxx年，开展各类招聘会xx余场，估计促进下载后可任意编辑城镇新增就业xxxx人，农村富余劳动力新增转移就业xxxx人，城镇登记失业率控制在x.x%以内。估计城镇居民可支配收入xxxxx元，增长率达x.x%。二是全力以赴促创业。以驻区高校创新创业为载体，与青创园、同创谷、黑玛咖啡等x家社会孵化器共同构建“x（x所高职院校）+x（x家社会孵化器）”创新创业平台联盟新格局。成功举办第二届“东进杯”创新创业大赛，积极推举“品物生”、“吉艺文化”两个优秀项目参加首届x省创业博览会、创业项目推介会。成功举办“x市x区创新创业成果展示会”，全面展示我区创业成果，树立创业典型，激发青年创业热情。创新举办x“东进”就业创业“生态圈”建设推动会，打造“八区一体”大就业大创业工作格局。加强与区级相关部门合作，集中为创业者提供“一揽子”创业扶持政策，全面优化创业服务环境。xxxx年，发放大学生创业补贴及担保贷款xxx万元，扶持城乡新增创业xxxx户。三是强化培训提技能。深化“技能龙泉”建设，加强与x工业职业技术学院、x信息工程大学等高职院校战略合作，政校联动推动产城教融合进展。制定汽车“金蓝领”技能人才品牌培育工作方案，构建全社会参加、全方位支持的产业人才培育体系。创新开展培训师资研讨活动，进一步提升培训师资队伍水平。仔细组织参加全市生活性服务业职业技能大赛并实现金奖零的突破。xxxx年，全区完成青年劳动者技能下载后可任意编辑培训xxxx人，劳务品牌培训xxx人，农民工人员返乡创业培训xxx人。全区高技能人才培训基地x家（省级x家）、技能大师工作室x个（省级x个）。（二）社会保障体系更加完善。一是社会保险参保覆盖面进一步扩大。深化实施全民参保登记计划，全民参保登记率xxx%。城乡居民养老保险和医疗保险参保覆盖率分别达xx.xx%、xx.x%。为全区xxx家机关事业单位开通x省社会保险网上经办平台，完成全区xx家机关单位xxxx名公务员的工伤保险参保登记和补缴工作。二是社会保障水平进一步提升。深化实施“夕阳红”促健康送医保工程，为全区男性xx周岁以上、女性xx周岁以上符合条件的群众发放补助资金xxx.xx万余元。强化定点医疗机构协议管理，城乡参保人员住院医疗费政策范围内报销比例达xx.xx%。仔细做好被征地农民社会保险工作，办结被征地项目xx个，到位参保资金x.xx亿元。切实开展长期照护保险工作，完成失能评定xxxx人，待遇拨付xxx.xx万元。仔细落实社保精准扶贫政策，为xxxx余名困难人员办理了城乡居民养老保险参保及基础养老待遇补贴。切实推动社会保障卡发行工作，向单位或个人发放社会保障卡xx万张。三是风险防控能力进一步增强。牵头制定《x区防范化解社会保险基金支付风险工作方案》，切实防范化解社会保险基金支付风下载后可任意编辑险。联合卫计、市场监管等部门切实开展x区持续打击欺诈骗取医疗保险基金专项行动工作。切实加强定点医药机构协议管理及总控管理，落实xxxx年度城镇职工、城乡居民住院医疗费总额控制目标。（三）人事人才工作稳步推动。一是深化人事制度改革。积极推动事业单位绩效工资改革。制定《x区推动公立医院薪酬制度改革试点实施方案》，推动公立医院收入分配的科学化和法律规范化。草拟《x区社区专职工作者职业化岗位薪酬实...
