银行创新社会管理综治工作措施近日,人民银行县支行为切实做好基层行社会管理综合治理工作,采取了四项加强和创新社会管理综治工作措施:(一)加强目标管理责任制1、落实工作责任制
加强综治办人员配备,综治办人员不能全是保卫人员兼任,要有办公室、纪检内审人员担任
而且各部门主要负责人要自觉承担起维护社会稳定的第一责任,把综治工作纳入重要议事日程,按照“谁主管谁负责”的原则,严格落实综治领导责任制,做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓,班子成员配合抓,一级抓一级,层层抓落实
2、健全目标管理机制
建立健全综治目标管理责任机制,逐级签订综合治理目标管理责任书,明确综治成员部门的职责和任务,做到责任到岗、任务到人
切实做到工作有研究、有部署、有措施、有考评、有落实,加大对各各股(室)综治目标管理情况的工作考评
(二)、加强和创新社会管理1、整合部门资源力量
当前举国上下认真贯彻落实党中央、国务院《关于加强和创新社会管理的意见》,加大社会管理综合治理工作力度,推进平安建设活动进程
在这样的大氛围中,社会管理综合治理工作任务繁重,工作量大,这是新形势的需要
为此,要加强综治组织建设,建第1页共4页议综治办要配备专职脱产人员,专门抓综治工作,以减轻保卫部门的工作压力
并通过整合部门管理职能,理顺管理机制,明确管理职责,切实解决职能交叉、职能分割的问题
2、落实综治工作规划
按照平安建设工作的部署要求制定具体工作规划,明确平安建设工作中的任务、职责和目标,以防范金融风险、维护金融稳定、加强单位内部控制工作、强化内部安全管理为主要内容,以健全和落实平安建设的长效机制、解决影响稳定的突出问题和群众关心的热点问题为工作重点,坚持规范化管理,确保制度落实到位,拓宽基层人民银行系统综治工作领域
3、加大督查宣传力度
完善征信机制和社会信用体系,加强与当地政法部门的联系与沟通,加大对重大金融案件及涉嫌洗钱、假币