2024年下派干部到村任职工作情况的汇报VIP免费

下派干部到村任职工作情况的汇报...按照组织要求，我于月日脱产到××镇××村任职。该村位于××镇北部，燕山脚下。现有人口户人，耕地亩，其中半数是果树地栽植苹果、杏、桃、柿子等果树。党员人，两委班子健全，人均年收入元，村集体年收入约万元。到村后完成工作情况：⒈首要任务是了解和掌握该村情况。按照组织要求，我于月日脱产到××镇北××村任职。为尽快开展工作，我主动走访村民，积极向村干部、镇领导了解情况，多听、多看、多记，对该村总体情况已基本掌握。⒉完成自来水网改造工作。该村自来水安装于上世纪年代初期，当时村里只有近户，多年过去了，由于设施老化、人口增长，现有供水设施已经不能满足村民生活需求。为此村两委多方努力，筹集资金万元，改造自来水网。共挖沟多方，铺埋管道米，工期多天，解决了近年困扰村民的饮水难题。⒊做好信访稳定工作。今年月，村两委为了发展养殖业，活化闲置资产改造供水设施，将本村亩机动地以每亩每年元发包给县内一养殖大户。部分村民对于发包方式和承包价格有争议，反映到镇政府，认为村干部用走访征求村民代表意见的方式代替村民代表会议不合法，发包机动地也应该公开招标。镇领导研究决定由包村干部调查摸清各村民代表真实意愿并协调当事双方，妥善处理。因信访群众（主要成员为现任班子的反对派、上届落选者）与村干部有抵触，镇里安排我协助调查组摸清情况，协调处理。通过走访了解到多数代表是支持村干部活化闲置资产改善饮水条件和发展养殖业的，也没发现舞弊迹象，只是工作方法上缺乏法律依据。在此基础上，我和镇包村包片干部多次走访信访群众，做好说服解释工作，村干部也就自己的失误向全体村民做了检讨。（更多精彩文章来自“秘书不求人”）⒋积极谋划村村通工程。解决行路难，实现村村通是今年北白塔村的重要任务。该村的村村通工程需要穿过邻村松官屯，而且多半路段在松官屯。我们就施工时间、方式、资第1页共4页金等问题多次与松官屯村协商，月日两村共同召开工程发包大会，华诚建筑工程公司安宝华以每平方米元中标。但是次日有村民反映该公司在招标前与前来招标的建筑公司私下有作弊行为。据此，我们与松官屯村两委找到该公司，协商同意由其以元每平方米价格完成松官屯路段，北白塔村另找施工队施工。目前正在进行清理路基、联系施工队伍、筹措工程资金等准备工作，待雨期后施工。该村存在主要问题：一、基层组织建设亟需加强，特别是两委班子的法制观念亟需加强。全村仅有名党员，相对千人的大村而言，党的力量稍显薄弱。名党员里高中及以上文化仅有人，小学及以下的却有人，文盲占了％，村两委班子成员均为初中及以下文化，不论是整个党员队伍还是两委班子都存在年龄老化、知识水平低的情况。发包机动地而引发的上访事件凸显了两委班子法制观念淡薄，缺乏依法依规为民办事的思路和方法。二、经济发展缓慢。村民生产以种、养殖为主，结构较单一。种植、养殖品种的选择上基本是看邻村、看往年，缺乏市场观念。农产品生产、加工、销售上，缺乏龙头企业，也没有形成完整的产业链条。剩余劳动力大部分在周边村镇打工，少数几人开办了采石场、服装厂、水暖厂，缺乏闯市场的魄力和能力，多年来仍然没有做大做强。村两委求稳怕乱，缺乏引导村民谋大发展、求新突破的敏锐性和开拓力。三、村民素质有待提高。表现为精神文化生活匮乏，村中没有阅报栏、图书室等文化设施，也没有公共体育设施，村民的农闲时间多靠串门子、玩纸牌、看电视等方式度过，闲来易生事，是社会不稳定的因素。在今年自来水改造过程中，部分村民表现欠佳。有的因蝇头小利争执不休，有的在背后散布流言蜚语，说村干部为私利才卖力气搞工程……更有甚者，月中旬，有人把村支委、会计董永利麦田喷洒了灭草剂，致使半数小麦枯死绝收，严重影响了社会稳定，影响了村干部、村民代表工作积极性。今后工作设想当务之急是熟悉情况，了解和掌握农村政策及相关知识，第2页共4页摆正位置，积极协助村干部做好后进村转化工作。一、加强基层组织建设。以保持共产党员先进性教育活动为载体，充分利用（农村党校），利用先进的电教设备，采取集中学习、分散...