全县干部作风建设主题活动总结主要特点1、组织得力,部署得当
绝大多数单位都成立了作风建设主题活动领导小组,确定了分管领导和工作人员,召开了活动动员大会,认真传达了活动精神,并结合自身工作实际,制定了主题活动实施方案,确保了主题活动扎实推进
县民政局行动早,在全县主题活动动员会之前,就制定了《民政干部“下基层月”活动方案》;麻河口镇、三仙湖镇、人社局、畜水局、文广局等单位领导高度重视,分别组织机关干部成立工作组,由班子成员带队,进村入户开展调研走访;县公安局、县交通局对主题活动期间应解决的问题进行了任务分解,明确了牵头领导和责任人员
2、活动丰富,载体多样
各单位立足实际,坚持“规定动作不走样,自选动作有创新”,积极优化活动内容,不断创新了作风建设主题活动载体,使主题活动开展有声有色
县住建局将3月份定为全系统“爱心活动月”,重点资助困难群众和特困企业职工;县国税局组织基层税征人员,面对纳税对象进行述职述廉,主动接受监督;县地税局组织全局女干部成立了“女子义工队”,捐钱、捐物,慰问联系点上的孤寡老人和留守儿童;县教育局组织干部开展“百千万”活动,100名机关干部走访千名教师,千名教师走访万名学生家庭;县农业局根据当前的春耕生产时期,重点抓好基层服务,组织100名科技指导员指导了全县10个科技示范户,并要求每个示范户辐射带动周边20个农户;浪拔湖镇积极发挥“群众工作站”作用,每周星期二组织干部到驻点村现场办公,化解群众矛盾和村里困难,做到事不出村,矛盾化解在基础
3、关注民生,力求实效
各单位充分利用主题月活动的开展,把该项活动作为转变作风、推动经济发展的重要抓手,扎实做了一些实事,切实解决了一些群众的实际困难
县工信局为200人未参保的城镇小集体职工进行养老保险工作申报,为特困职工送温暖献爱心,发放慰问金33
3万元;县发改局从价格调节基金中拿出100万,重点支持XX县区蔬菜