“改革创新、奋发有为”大讨论_心得体会4篇“改革创新、奋发有为”大讨论_心得体会4篇1根据路局会议精神以及段党委要求，涿鹿线路车间于3月8日组织全体党员群众学习“改革促发展、先行展作为”主题教育活动和“改革创新、奋发有为”大讨论，每位职工都积极参与讨论。通过这次学习，使我进一步认识到改革创新在我车间有着重大现实意义。作为一名基层党务工作者，不但要有远大的政治眼光、良好的自身修养，还要有勇于担当、甘于吃苦的奉献精神，更要有团结协作、创新发展的团队精神。一要强班子聚合力，转观念。基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础，在新的历史条件下，充分发挥好基层党组织的战斗堡垒作用，是车间创新发展的精神动力和力量源泉。一个团结奋进的领导班子，必定是一个坚强有力的领导集体，只有这样才能在形势多变的任何情况下，都能够团结带领广大党员及人民群众完成好上级赋予的各项困难的生产任务，为党的事业和社会主义现代化建设事业做出贡献。二要抓改革，勇担当，促发展。发展是永恒的主题。作为茶坞工务段的一名车间主任，我们一定要不断深入学习，逐步剔除老思想，解放思想、改革创新，寻求更好的发展，为铁路行业做出更多的贡献，推动大秦铁路的高质量发展，为“交通强国、铁路先行”的发展献出自己的一份力量。三要坚持问题导向善于发现问题并解决问题。发现问题是解决问题的前提,看不到问题是最大的问题,认不清差距是最大的差距。我们要时刻保持问题意识,广大干部群众要用问题导向的眼光去审视所做的工作,带着问题学习,带着问题思考，树立问题导向,着力解决问题,是“改革创新、奋发有为”大讨论取得实效的关键。要把坚持问题导向贯彻始终,此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。找准“六个破除”“六个着力”“六个坚持”方面问题在本单位和自己身上的具体表现,做到见人见事、入脑入心,并把着力点放在解决问题上,针对性制定改进措施、明确奋斗目标。四要不忘初心，牢记使命，做新时代的追梦人。“人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标”，这就是我们共产党人的初心和使命。作为一名车间主任，要进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，在工作中应更加端正工作态度，在工作中要坚决杜绝不求有功、但求无过，遇事退避三舍的消极态度，面对遇到的困难,自己要明白:责任重于泰山,事业任重道远,要敢于指出问题、勇于发现问题、善于处理问题,在实践工作当中做出实绩,必须敢于正视问题，树立强烈问题意识、敢于正视问题,就如同牵住了“牛鼻子”、抓住了“衣领子”,就能以问题导向破解发展短板,就能以重点工作带动全局发展。只有坚持问题导向,弄清问题背后的思想症结,才能推动铁路工作发展进步。如果避实就虚,一边讲对标看齐,一边却对身边的问题视而不见,改革创新的步伐必然受阻,奋发有为的力度必然放缓。因此,作为一名基层党员干部要有敢于正视问题的意识,对存在的问题不掩盖、不回避、不推脱，成为一名领导放心、同事信任、群众满意的干部。改革创新是教育发展的时代主题。车间、班组党员干部要以“改革创新、奋发有为”大讨论为契机，按照“抓党建、聚合力、夯基础、强服务”的工作思路，完善机制、狠抓落实，改革创新是时代发展的不竭动力,更是铁路发展的时代主题。深化铁路企业改革创新、推动新时代铁路企业改革发展,就是对新时代新形势下更高远的历史站位、更宽广的国际视野、更深邃的战略眼光的及时呼应,是改革开放和社会主义现代化建设的持续响应，也是铁路自身提升发展的方向与路径。2开展“改革促发展、先行展作为”主题教育活动和“改革创新、奋发有为”大讨论活动以来，车间全体干部职工以思想再解放、改革再深此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。入、创新再发力、作风再转变、工作再抓实的高昂姿态积极投入到活动中，以安全稳定的优异成绩推动集团公司高质量发展。2020年，是铁路深化改革、集团公司高质量发展的关键之年，我们要认真抓好落实，扎实做好以下工作：一、抓好学习和宣传发动，强化理论武装一是抓好学习，落实制度。学习党的...
