在全省就业工作座谈会上的发言全省就业工作座谈会,是在全省就业再就业工作取得显著成效,以及xx最近刚刚下发《关于进一步加强就业再就业工作的通知》的新形势下召开的
参加这次座谈会,对于我市认真贯彻xx关于就业工作新精神,增强破解难题的能力,进一步学习借鉴全省各兄弟设区市做好就业再就业工作的经验和做法,促进我市就业再就业工作取得新的成绩,有着重着要的推动作用
下面,我根据会议安排,将我们完善责任目标考核体系,建立促进就业和社会保障长效工作机制,抢抓机遇,加强劳动保障基础设施建设等方面的一些做法,向各位领导和同志们作个简要汇报
一、落实责任,强化考核,真正建立促进就业和社会保障长效工作机制实现社会充分就业,建立健全完备的社会保障体系,是实现党的十六届四中全会提出的建立和谐平安社会宏伟目标的基础
扩大就业和社会保险工作是一项全社会的系统工程,离不开党委、政府的高度重视,在具体实施中更离不开政府有关部门的大力支持和参与
从2002年开始,我市扩大就业和社会保障工作从建立工作机制入手,不断落实责任,强化考核,目的就是要在各级党委、政府的高度重视和支持下,形成政府各职能部门切实履行工作职责,共同破解就业再就业难题,社会各界关心和参与的促进就业和社会保障长效工作机制
我们相继建立了扩大就业和社会保险工作责任制度、目标考核制度、工作定期通报制度、促进就业联席会议制度、再就业政策落实评议制度等五项就业再就业工作制度
但是,在各项制度建立起来后,通过具体实施,我们深刻地体会到,工作制度必须要有强有力的考核约束和激励机制作保证,否则,所有制度也只是写在纸上,落实不到行动上,也是形同虚设
为此,我们针对当时对扩大就业和社会保险工作责任考核,是由劳动保障部门制定的办法,考核也只是单纯的业务考核,对工作的推动力度不强等问题,进行了专题调研
从中感悟到必须把扩大就业和社会保险工作,纳入市委、市政府对县区政府