公司“七五”普法检查工作总结今年是“七五”普法检查验收年,按照上级部门的统一部署,以及相关文件的要求,我们公司结合实际,认真开展“七五”普法工作,取得了一定成效,有力地推进企业发展
现将我们公司“七五”普法工作总结如下:一、加强组织领导,明确工作任务
(一)建立“七五”普法领导机构
公司高度重视普法工作,为进一步加强对“七五”普法工作的组织领导,成立了“七五”普法工作领导小组
(二)制定“七五”普法方案
为使“七五”普法教育工作有序开展并落到实处,我们公司制定了《“七五”法制宣传教育实施方案》,《方案》明确了指导思想,基本原则,目标任务,基本要求,方法步骤,组织领导等方面的内容
(三)落实普法工作责任制
将普法教育作为加强精神文明建设和民主法制建设的重要任务来抓,将普法工作紧密结合到公司的经营发展中
二、制度健全,法制教育经常化为使我们公司“七五”普法工作从组织上、内容上、时间上得到保证,达到目标要求,我们公司坚持自学与集中学相结合的原则,对公司领导干部进行集中培训,同时动员干部职工自主学习,做到学用结合,把法制宣传教育落实到依法治理的实际中,把法制教育和思想道德教育结合起来,把依法治理和以德治理结合起来,把法制宣传教育与工作实际结合起来,形成了以企业领导干部学法用法为重点,以公司依法经营为目标的工作格局
(一)落实普法教材教材,为搞好法制教育提供保障
“七五”普法实施以来,我们认真征订教材,为职工自学提供方便
积极征订《旅游法》等行业法规书籍,在年度工作中,我们还结合新的旅游法规的颁布实施,印制宣传材料,利用宣传期刊、微博、网站等多种形式,广泛宣传旅游法律法规
(二)分层次举办法制宣传教育,使教育活动制度化经常化
一是坚持集中学习与自学相结合,抓好公司法制宣传教育第1页共2页活动,不断提高领导干部的法制观念和业务能力
二是组织全体职工进行自学,推进依法行政
三是开展多形式