2024年创先争优述职报告VIP免费

创先争优述职报告XX县区20XX年度基层党建工作暨创先争优活动述职报告中共XX市XX县区委员会（20XX年12月）XX县区辖32个乡镇、4个农林场，总人口85万，党员4万，基层党组织1389个。一年来，我们认真落实市委要求，履行管党责任，坚持“用党的建设总揽发展全局、用创先争优活动推动党建工作”，促进了经济社会又好又快发展。前三季度，全区完成地区生产总值99.7亿元，同比增长15.1%；元至十月，实现工业总产值125亿元，同比增长29%；财政一般预算收入同比增长38.9%。一、强化管党意识，努力使党组织书记成为党建专家党组织书记熟悉党建、善于抓党建，党建工作才能真正落到实处，因此，我们坚持基层党建从抓书记队伍着手。1、坚持理论武装，树立党建工作新理念。我们把思想理论建设放在首位。今年我们组织乡镇和区直单位的书记开展理论学习12次，选送10名党委书记到市以上党校学习，轮训支部书记536人次。区委主要领导坚持逢会必讲党建，结合实际工作讲党建理论，针对案例讲党建方法。通过坚持不懈的教育引导，帮助全区各级党组织书记牢固树立党建工作新理念：一是坚持以党的建设总揽发展全局；二是着力建强基层组织，夯实发展基础；三是用人性关怀凝聚党员队伍，激活党的细胞。2、落实管党责任，明确党建工作目标。坚持正确导向，旗帜鲜明地提出“让懂党建的干部有机会，让会抓党建的干部有舞台，让抓好了党建的干部有地位，让不懂党建的干部让位子”，使党组织书记明白：抓好党建是本职，抓不好党建是失职；抓党建的根本目标，就是调动全体党员的积极性，让他们真正成为执政的基石，推进各项事业的核心力量。为了落实管党责任，我们要求乡镇党委书记每年走访20%以上的党员，重点关注10户有困难的党员。区委每季度一次督查，半年一次小结，年底组织述职评议。把党员作用发挥如何，作为评价书记履责的重要内容。第1页共7页3、狠抓工作推进，提高党建工作水平。抓指导。区级领导联点指导、组织部干部蹲点指导、乡镇党委成员包村指导，要求党委书记总揽党建全局。比工作。每季度召开一次乡镇党委书记例会，汇报基层党建和创先争优工作情况，区委领导现场点评，分出创先争优工作等次。树典型。召开基层党建和创先争优经验交流会，参观现场，每次都听取50%以上单位的工作情况汇报，并在网站、电视台开辟专栏，印发简报，大力推介创先争优先进典型。目前，全区基层党建和创先争优工作实现了制度化、经常化。4、强化保障支持，优化党建工作环境。保障经费。区财政投入2300多万元，用于党员培训、党员解困、表彰奖励、阵地建设和创先争优活动。落实待遇。对连续任职25年且在职、连续任职30年已退职的农村党支部书记，落实养老保险奖励，解决后顾之忧。培训队伍。全年培训组织委员、政工干部320人次，使书记抓党建有好的参谋和助手。通过以上举措，强化了全区各级党组织书记的管党意识，抓党建促工作成为了党组织书记的根本方法。今年林权制度改革中，我们有5个新任党委书记从抓创先争优活动入手化解历史遗留问题，发动党员协调矛盾上千起，30万亩山林全部定权发证，在全区率先完成改革任务，没有发生一起信访。二、夯实基层基础，努力使基层党组织成为工作前沿的战斗堡垒我们把创先争优活动作为基层党组织建设的主要载体，做到化解矛盾在支部、凝聚人心在支部、推进发展在支部。1、建强班子，增强基层组织执行力。不断提高党组织覆盖率。建立离退休党支部116个、农村党小组5032个、“党员之家”和“退伍军人之家”647个，解决了基层党建“最后一公里”落实难的问题。不断加强党风廉政建设。大力倡导“大胆创新、敢于担当、扎实干事、亲民爱民、清正廉洁”的“五种作风”，严肃“禁止单位设立小金库”等“五条禁令”。全区推介党风廉政建设先进典型153名，查处违纪、违法案件近百起，处分103人。不断完善党建工作制度。重点抓了党委（组）集体决策、民主生活会、“四议两公开”等制度的落实，第2页共7页确保基层组织班子团结和谐，工作推进有力，区委各项决策均得到有力执行。2、改善民生，增强基层组织凝聚力。抓好扶贫解困。深入开展了“党员干部下基层、排忧解难促发展”活动，区财政拨付解...