人社局就业促进科工作总结及工作思路今年,就业促进科在局党委、行政领导的正确领导下,以稳定就业、促进就业和区政府实事项目为工作重点,认真履行职责,有效落实各项就业政策,加强就业困难人员就业援助,积极促进青年就业,为稳定和促进我区就业形势发挥了积极的作用
现将今年工作情况及明年工作思路汇报如下
一、主要工作情况(一)年度目标完成情况截至10月底,全区新增就业岗位32110个,完成全年区府重点工作项目指标任务(30000个)的107
其中,非农就业岗位7319个,完成全年指标任务(5000个)的146
(二)重点工作、常规工作完成情况1、制定促进就业政策在《xx区人民政府关于批转xx区促进就业若干意见的通知》(闵府发[2013]19号)文件基础上,制定《xx区人民政府印发关于进一步加强本区就业援助工作实施意见的通知》(闵府发[2013]23号),配套创业、见习、培训、中介等相关文件,形成“1+5”就业政策体系
同时,充分利用媒体、网站、宣传册和各种传统宣传方式,力争将政策宣传至各企业、街镇村(居)委会
今年共印制、发放《xx区促进就业“1+5”政策汇编》宣传11000册,《xx区促进就业政策汇编》500册,政策咨询会等集中宣传26次
2、有序开展失业预警监测工作今年上半年将失业预警监测企业样本数由原先的30家扩容至70家,样本企业涵盖制造业、建筑业、服务业等8个行业,既有小型企业,也有员工数超过3000人的世界500强企业
结合劳动监察、劳动力资源等部门的数据信息,对辖区内企业的招退工情况和用工趋势进行整体把握,按季度推出失业预警监测报告
同时建立飞信、qq群,对样本企业每月的用工情况进行动态掌握,一旦出现用工异常第一时间介入,为单位提供政策指导、咨询答疑等服务
3、就业困难人员社会保险费补贴审核根据闵府发(2011)15号文件精神,完成对2012年度本区吸纳安置