赢在青春的演讲稿把握自我，赢在青春在团队工作的历练中不断成长邻水县丰禾中学秦洪坤参加这次交流会，对我来说是一个很好的学习机会，能与大家坐在一起推心置腹，我感到非常荣幸。下面所谈仅是自己的点滴体会，抛砖引玉，不当之处恳请指正。共青团是一项崇高而伟大的事业，是一个多奉献的工作岗位，是一个青年人历练成长的多彩舞台。团干部成长的路怎么走，青春的历史怎么绘，能否对得起党和人民赋予的光荣称号很值得我们深思。一、锻炼，是永不言弃的华丽蜕变曾经有一位师者说过，从物理学上讲，“锻”就是不停地压扎，“炼”就是改变物质内部的结构，所谓的“锻炼”，其实就是一种脱胎换骨的蜕变。我们时常会把团队干部的工作看作是一个锻炼自身的过程，在这个过程中，我们会在不经意间改变自己，磨砺自己的品质。1、坚持学习，苦练内功。理论素养是衡量年轻团干部政治成熟和工作水平的重要标志。无数事实证明，有什么样的理论水平，就有什么样的工作水平；理论素养不高，工作必定会受到局限。唯有如此，才能成为具有时代特征的年轻团干部。年轻团队干部的成长，要加强理论学习，坚定信仰，站稳立场，提高政治鉴别力和政治敏锐性；要加强业务方面的学习，努力使自己成为一名业务强手，行家里手。为此，团队干部一定要树立“学习为本”、“终身学习”的理念，向领导学习、向同事学习、要向书本学习、更要虚心向群众学习。2、坚持修身，踏实干事。著名哲学家康德说过，“世界上有两件东西能够深深地震撼人们的心灵，一件是我们心中崇高的道德准则，另一件是我们头顶上灿烂的星空。”道出了做人需要有高尚的道德和像星空一样博大的胸怀。当前，我们强调要以团队干部的人格魅力来吸引凝聚青年，那么团干部的人格魅力怎么来。不是靠职务发号施令，而是靠人格完善、道德提升，用高尚的人格、道德力量赢得青年内心的尊重和认同。团第1页共4页干部如果不注重人格修养，培养基本的道德品质，不仅别人不会从内心敬佩你，自己也容易步入歧途。因此，我们团干部必须自觉践行社会主义核心价值体系，切实加强品德修养，严格把握自己，走出浮躁，安于寂寞，静下心来发奋学习，踏踏实实干实事，这样才能快乐成长，活得有价值。3、坚持反思，不断进步。人要学会在不断的总结中变得聪明起来，团队干部也一样，要在经常的反思中总结自己的所得和所失。正所谓吃一堑，长一智，我们要不断总结成功的经验和失败的教训，这样才能获得进步和成长；他山之石，可以攻玉，我们可以借鉴、接纳他人优秀的思想和做法，来为自己充电，来弥补自己的短处，以达到全面的完善。二、卓越，是不知疲惫的永恒追逐在团队干部的工作中，我们要紧跟时代步伐，在通往卓越的道路上奋力前行。要有力反击别人挑剔目光，我们唯有不断地提升自己，努力成长成为一名“德才兼备”的团队干部。1、德行服众这里所说的“德”，指的是团队干部的品质、品行和风格。德行服众，是成为一名优秀团队干部的关键，也是最基本的前提和要素。首先，待人要真诚质朴，谦虚忍让。团队干部要时刻严格要求自己，把握好待人的尺度，既要争当先进，又要与教师、学生打成一片。这就要求团队干部严于律己，宽以待人，凡事先从自身找原因，勇于承认自己的过失；真诚关心帮助去哪教师的工作和生活，关心学生的生活、学习和情感；在老师和学生间保持谦虚、低调和友善。其次，处事既要坚持原则，又要灵活应变。团队干部要不断增强思辨的能力，坚持自己的原则、立场和观点；此外，批评他人注重方式方法，要善于设身处地体会他人的感受和心理承受能力；还要考虑到他人实际情况安排具体工作，体谅学生的实际困难和合理要求；在处理问题的过程中，不要轻易怪罪他人，推脱责任；也不要吝啬你的大拇指，要经常表扬学生，鼓励他们多作尝试，建立和谐、融洽的工作氛围。最后，说话要富有内涵，散发魄力。一名优秀的团队干部，第2页共4页往往能够通过自己的言语征服听众，不仅要有过硬的办事能力，还应该有高雅的谈吐、不俗的气质，言语之中流露真实的感情和独到的见解，散发独具特色的人格魅力，获得听众的共鸣。2、才能出众这里所说的“才”，指的是团队干部应该具...
