2021骨科护士年终工作参考总结范文【5篇】骨科护士2021年终工作总结(一)在新的一年里，随着科室条件的改善，对护理工作也提出了更高的要求，我们要以此为契机，狠抓护理效劳质量，严格落实规章制度，加强业务、技术训练，打造一支高素养的护理队伍。围绕护理部总体目的，骨科制定工作计划如下：一、突出专科特色，打造护理品牌护理作为专业技术行业，应在时机与挑战中找准适宜的位置，走专业建立之路是骨科护理工作的重中之重。科内重点培养名责任护士对病人进展功能锻炼指导工作。进一步完善功能锻炼指导的手段和方法，采取多样方式的宣教，务求到达效果。预备在2021年制定骨科常见病功能锻炼，配以彩色图画，制造成册，让病人更好的理解功能锻炼的意义和方法。二、抓好质量治理1.针对护理工作中存在的难点、焦点征询题，设置工作重点，坚持把以“病人为中心“的人文护理理念融入更多实际详细的工作细节;2.使标准化护理质量标准落到实处，渗透、贯穿、落实到每个护士全程工作中去，使护理质量治理有章可循，构成一个良性循环。从病人的角度评价护理质量，把病人的满意度作为评价护理质量的重要指标，让患者真正从质量治理中得到实惠。三、进展标准化培训1.配合护理部，建立护士标准化培训。不同年资、才能的护士进展不同的培训，让大家养成主动学习的习惯;2.持续抓好专科知识的培训，提高护士专业素养，采取有效的学习方式如：护理业务查房、床边演示，完善业务查房的方式。让有经历的老护士为新护士讲课，传授护理经历。如遇模糊概念，大家一起讨论，共同处理征询题;3.每天进展床边护理业务查房，每月进展二次业务学习，每月进展一次护理操作示范和考核，每月进展一次教学查房;4.鼓舞各位护士参加院内、外的培训，交流经历，学习新技术、新知识。四、整理好护理流程和告知1.合理的护理工作流程是日常工作顺利施行的根底，我们在根底护理、专科护理、健康宣教方面要有合理的工作流程，指导护士进展日常工作。计划在本科现有的工作流程的根底上，细化每个环节，真正做到符合临床工作实际、实在可行;2.有效的护理告知是病人配合的必备工作，我们将完善入院、体位、治疗、特别本卷须知、专科康复的告知。五、实在落实“以病人为中心“的效劳完成护士观念上的转变，把过去的“要我效劳“转变为“我要效劳“。提高护士的礼仪与素养，创本人的护理名牌。把“以病人为中心“的效劳，详细到护理行为的每一细节。建立从入院到出院每一个工作环节的标准。六、培养优秀的团队觉察科内护理人员的优点，利用其优点，指导其工作，发挥个人专长。建立团队精神，要让他们在协同工作中获得成绩，充分发挥个人力量。让每个人都参与治理，以加强其责任感和主人翁认识。七、做好信息的传达和文件的整理每次参加医院开会的第二天晨会时对内容进展原文传达，科室人员进展传达签到。对下发文件分类进展存放，以便查阅。拟指定专人对文件进展治理。努力做到思想与医院同步，积极融入医院文化建立中。八、开展护理本钱效益的研究防止资源的闲置与浪费，提高资源利用率，合理配置护理资源。定量分析，以尽量少的劳动耗费与物质耗费，提供更多的适宜社会需要的卫生效劳，获得较好的经济效益和社会效益。骨科护士2021年终工作总结(二)一、全科人员在政治上认真学习理论和思想，树立正确的世界观、人生观、价值观，结实树立一切为病员效劳的理念，加强医患沟通，用八荣八耻的标准标准本人的言行，不断提高思想道德修养，认真开展自我批判，坚决抵抗药品购销中的不正之风，将反商业贿赂提高到政治思想的高度来认识和对待，科室内无医药回扣现象发生。二、全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中互相支持，互相理解，科工作人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服人手少、任务重、人员构造不合理的情况，保证正常医疗效劳工作的顺利开展。按照三级甲等中医院的要求完成各项临床工作，并高质量完成各种软件、台帐的整理工作，认真学习岗位职责、核心制度，并严格按照职责、制度的要求工作，认真学习三基并开展岗位练兵，做到严格要求、...
