充分就业工作总结一、坚持抓好“四个结合”,促进劳动力职业技能培训
根据我镇各村(社区)劳动力分布情况,尤其是针对失地农民在年初制定培训计划,注重在培训过程中坚持把培训工作同群众的就业愿望相结合、同岗位储备及岗位推荐相结合、同农民增收相结合,同法律法规及政策相结合
从3月份起在6个村(社区)开展劳动力职业技能培训12期720人
经培训后就业达593人,发放XX市就业培训券720张
二、认真开展城乡充分就业现场招聘会
针对今年就业形势及就业压力,在社区举办了城乡充分就业现场招聘会,涉及机械技师、保安、护理、营业员、普工、服务员等20余个工种、1200多个工作岗位,参加招聘企业达37家,共有2000多个群众到现场应聘寻找工作岗位,成功签定意向协议378人
三、搭建就业平台,抓好劳动力转移输出
切实抓好群众就业教育,更新择业观念,抓好空岗储备,做好职业推荐,积极搭建就业平台,为广大城乡居民提供政策咨询、求职登记、职业介绍、就业指导、技能培训、劳动保障代理等服务,1—6月份转移输出农民劳动力10052人,针对秦皇苑集中区的群众进行了就业情况调查,对有就业愿望的劳动力积极进行培训,推荐工作岗位,就业率达96%以上
灵活就业2600人,从事第一产业6000余人,动态消除“零就业家庭”,城镇登记失业率控制在2
四、切实抓好“两后招生”工作,派专人采取上门宣传政策,帮组中学毕业生正确选择志愿,为市交通机械技师学院输送学生36人,圆满完XX县区目督办第二季度过程考核目标
五、积极抓好退休人员社会化管理工作,登记验证发卡3800人,上门验证30余人次
六、认真抓好基本医疗保险等社会保障工作
按照县委、县政府及劳保局安排,今年对涉及我镇2宗征地项目进行了清理,征地农民社会保险5023人,已完成参保群众的个人筹资及向用地单位追缴社保补贴费,达100℅;城乡居民基本医疗保第1页共2页险参保2