煤矿反违章平安教育活动参考总结（通用）煤矿平安关系着企业的开展，职工的幸福，“三违”则成了煤矿平安消费的大敌。如何杜绝“三违”确保矿区平安，不断是平安治理的难题。矿开展反违章平安教育，以提高思想认识为先导，以情感教育为重点，以严格考核为手段，有效的促进了矿区的平安消费。一、“违章确实是事故”理念提出的背景。当前在煤矿消费中，平安消费是由人、物和环境共同组成的综合系统。衡量平安治理水平的高低不是治理最强的地点，而是治理中最薄弱的环节，“违章”确实是木桶理论中的“短板”，直截了当妨碍到平安消费。违章现象屡禁不止。违章成为煤矿平安消费的最大隐患，煤矿事故发生后最大的损失是生命，违章行为引发事故的后果直截了当危害职工家庭幸福、经济收入、集体荣誉、企业稳定、社会和谐等。每个矿工都曾反反复复接受过平安教育和培训，但是现场违章现象却时查时有，有的造成了严峻后果，有的尽管只引发了小事故，使违章者被处以罚款或纪律上的处分，却没有在思想上引起注重，过一段时间就淡忘了违章教训；有的违章没有被发觉，违章者在思想上产生幸运心理，构成适应违章，给平安消费埋下了隐患。违章是发惹事故的前提。平安的死敌确实是事故，而造成事故的一个重要缘故确实是“违章”。违章确实是违背平安治理制度、标准、章程，违背平安技术措施及规程要求所从事的活动。海恩法则告诉我们，每一起严峻事故的背后，必定有29起细微事故和300起未遂前兆，以及1000起事故隐患，而这些事故隐患绝大多数都是出于违章造成的。依照对全国每年上百万起事故缘故进展的分析证明，95％以上是由于违章而导致的。违章是发惹事故的起因，事故是违章导致的后果。二、“违章确实是事故”活动的详细内容。本着“平安为天、从严治矿”的原则，xx矿及时出台了《关于开展“违章确实是事故”大学习大讨论活动的通知》、《xx矿“违章确实是事故”处分规定》等有关文件，依照“三违”的违章情节和严峻程度将“三违”划分为三类95条，对每一消费环节、每一道消费工序中的可能出现的“三违”行为进展了严格规定，第一类属于一般“三违”，第二类属于较严峻“三违”，第三类属于严峻“三违”，分类分级对“三违”相关责任人进展建账处分。为鼓舞每一名职工能检举、查处、制止违章，矿每季度对有关人员适当奖励，为鼓舞“三违”人员违章后不再违章，矿规定假如连续3个月无违章行，返还其“三违”全额罚款。连带人员的罚款依照本单位季度“三违”次数降低比例适当进展返还。三、开展“违章确实是事故”活动步骤。1、广泛宣传发动，使职工知其意，不愿违章。进入xxxx年以来，xx矿在做好各项工作的根底上，充分利用矿内广播、橱窗、黑板报、《xx信息》、局域网等宣传媒体，深化持久地宣传“违章确实是事故”的理念，各区、队会议室都张贴“违章确实是事故”等宣传标语，制造“平安寄语”版板悬挂在井下，提示每一位入井员工时刻不忘平安，并经常性地开展平安知识有奖竞赛活动和班前平安知识咨询答活动。他们还印制了“违章确实是事故”的事故案例下发到每位职工手中。另外，他们充分利用电视、广播、牌板、标语等多种方式对企业平安文化进展广泛宣传。各职能部门也不定期组织开展事故分析会、班前平安培训、平安心连心文艺演出和“小手拉大手、平安伴我走”等活动，构成了不连续的平安宣传气氛，使全矿员工的平安认识不断加强。在矿区内营建了浓重的反“三违”、预防事故气氛。责任明确、层次明晰、保障有力、落实到位的平安宣传络，在职工充分理解了“违章确实是事故”活动的意义，构筑了结实的平安防线，实现“要我平安”向“我要平安”转变。2、深化讨论学习，使职工增其智，不会违章。各区（科）、队在宣传发动的根底上，通过平安例会、“每周一课”、班前会等方式，联络工作实际，组织干部职工讨论学习典型“三违”案例、xx矿建矿以来及公司XX年事故案例、岗位作业标准、《xx矿“违章确实是事故”处分规定》，引导职工标准作业行为，对照各工种操作规程，反思本人在日常工作中的缺乏之处，查找缺乏，清醒地认识到“三违”的危害性，结实树立“违章确实是事故”的理念，做到按正规...
