小学五年级学生综合素质评价总结综合素质评价是贯彻国家教育方针,全面实施素质教育的基本要求
为进一步推动我校全面实施素质教育,提高学校科学管理水平,发挥学校办学的积极性和创造性,我校充分发挥自己的优势,创造性的开展了学生综合素质评价工作
小学生综合素质评价工作对教师而言,提高了教育者的素质,调整了教育者的教育行为,改进了教育进程;对学生而言,不仅坚定学生的学习水平,更重要的是充分挖掘了学生的学习潜力,为学生接受终身教育、养成终生学习习惯打下良好的基础
现将我校实施学生综合素质评价的实施情况汇报如下:一、领导重视、组织健全、职责明确学校领导对此项工作十分重视,召开了专题会议,组建了以校长为组长、教导主任为组长、各年级组长为成员的“小学生综合素质评价工作领导小组”
组长组织召开会议,负责布置各层工作任务;副组长负责安排部署、督促检查各年级工作开展及落实情况;各年级组长负责督促本组教师严格按照学生素质教育评价手册中的项目对学生进行具体细致的综合素质评价
要求教师要用客观、动态发展的眼光去评价每名学生,使评价着力点放在学生素质全面发展上来
学校组织各班召开班会,学习评价细则,明确评价意义,懂得评价方法
同时学校还通过广播等深入宣传,使学生明确评价的目的不仅是为了考察学生达到目标的程度,更是为了学生良好学习习惯的形成及学习态度的端正,使学生学会总结和反思,有效地促进学生综合素质的全面提升
为了更好的落实学生综合素质评价工作,在成立班级综合素质评价小组后,学校组织学生和教师学习《小学生综合素质评价实施细则》的具体内容和操作方法,认真做好评前培训
重要的是老师评价观的转变
一是重视平时的评价,改革一张试卷评价学生的考查方法,强调重视考察学生探究的过程;二是树立起“评价也是一种学习”的新观念
通过评价促进学生智能发展,在评价中进行师生情感互动,在评价中塑造、显示儿童完善的人格和健康的心里品质