企业出纳统计工作参考总结范文【5篇】 VIP免费

企业出纳统计工作参考总结范文【5篇】篇一：企业出纳统计工作总结范文20xx年是公司实行根底治理，打造品牌的一年，是公司开展战略的关键一年。20xx年也是我在公司参加工作的第二年。在过去的一年里，在部门领导、同事的协助和指导下，我的工作才能，业务水平有了特别大的提高。通过一年的工作学习，我如今已经能够独立的完本钱职工作，同时也能够做好领导安排的各项临时工作。20xx年我主要负责的工作是：统计报表的编制、上报;公积金的核算汇总缴纳;技术中心的出纳工作。如今针对20xx年我主要负责的工作，及下一年的计划做如下汇报一、统计报表工作方面20xx年我的主要工作之一确实是上报统计报表。我们公司的统计工作就目前的情况来看，在基层数据搜集环节依然特别薄弱的，主要是由于基层各单位的主管领导对统计工作没有充分的认识，如此就给我们的统计工作带来了特别大的不便。2004年我们主要开展的工作是1、统计工作要做到按时精确地上报统计工作是一项特别重要的工作，随着公司的不断开展状大，公司领导对统计工作也逐步的注重起来。这就要求我们的报表工作将要更加的精益求精，同时也将鼓励我们更好的做好统计工作。20xx年我们的统计报表工作每个月都能够按时精确的上报。从每月的20号开场到次月的16号之间是上报报表的时间，昌吉市统计局、经贸委、自治区统计局等各单位的报表加总起来每个月大概要报20张报表。到了季度或半年、年底就要增加到25张左右。因而，今年我们对基层报表的时间进展了调整。每个月我们都要求各单位的统计员在18号至19号开场将报表上报表，有时统计员因其他工作而不记得上报，我们都要及时的提示。我们坚持做到不迟报一张表。在精确性方面，我们实行的是三级复核制度。由于我们都是提早一天开场搜集材料的，因而我是第一级汇总核对，在汇总完成后我都要与往年的数据进展比拟核对，与上月的数据进展比拟，核对与以往的数据是否有大的异常，假如没大的出入，我就将报表交给张岭做二级核对，张岭在核对无误错误后，再交由部长做最后一级的三级核对，因而在精确方面我认为是没有咨询题的。2、加大力度对各厂的统计报表的审核指导由于我们的统计工作是依照两厂的报表汇总构成合并报表上报到统计局等相关单位的。我们不直截了当参与数据的统计搜集工作，不直截了当与各单位的消费部门接口，这就使得报表的精确性遭到下级单位统计员工作的妨碍，针对这种情况我们就每个月与企管部门的统计数据进展核对，加大复查的力度，力征数据到达精确，不出现少报、多报、错报的现象。在年初我们还预备对基层单位的统计工作进展检查核对每个月的数据的真实性，因而，我们将结合企管部将对各单位的统计报表数据进展突击性的检查，看各单位的报表数据是否有不真实的性况。但由于工作上的一些缘故，此项工作至今还没有进展，我想接下来的一段时间里我们将进展检查、落实。3、在统计方面与企管部做到信息共享不做重复工作，加强沟通协调一致企管是全公司做为消费运营的治理部门，已经是在对全公司的产值等各项指标进展统计了，而财务部又在做统计后对外上报报表工作，在统计工作上说是在做重复的工作，为了不做重复的工作我们就必须加强与企管部的信息资源的共享，尽可能的减少重复劳动，减少信息资源的浪费。因而在每个月上报报表时我们都会到企管部搜集数据，如此就做到了：我们有的就与企管部进展核对，我们没有的就做到在企管部搜集，减少了重复工作，增加了工作效率，增加了数据的精确性。二、住房公积金的核算、汇总缴纳工作方面住房公积金是员工的一项福利金，在年初的工作安排中要求及时交纳、核对公积金账务。由于历年来我们交纳公积金都是实行的补交制，确实是我们把每月要交纳员工的明细都要一个不少的全都打印出来交给公积金中心和银行，银行再一个人一个人的往机子里输，不管人员的状态(封存、正常)，由此带来了特别多人员少交、漏交的咨询题。为此我们用了近一个半月的时间与银行、公积金中心对账，把每一个员工的信息都核对了一遍，实现了三方账目的统一，如今交纳只需要打印变更清册就能够了，接下来我们又把员工的缴纳的基数进展了调整。但是随着公司不断的壮...