落实监督执纪“四种形态”情况调研报告中共中央政治局常委、中央纪委书记王岐山20XX年9月24日至26日在福建调研并主持召开座谈会时强调,发挥党的领导核心作用,落实管党治党主体责任,严明政治纪律和政治规矩、组织纪律,要运用好监督执纪的四种形态
党内关系要正常化,批评和自我批评要经常开展,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态;党纪轻处分和组织处理要成为大多数;对严重违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数;而严重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极极少数
监督执纪这四种形态目的是为了惩前毖后、治病救人,改变要么是好同志、要么是阶下囚的状况,体现了对党员的严格要求和关心爱护,以及纪律检查机关的责任担当
一、监督执纪四种形态的内涵、基本要求及落实的主要情况(一)监督执纪四种形态的内涵(二)监督执纪四种形态的基本要求监督执纪四种形态回答了用什么执纪、为什么监督等重大理论和现实问题,对于挺纪在前、执纪必严,以纪律建设推进从严治党、依规治党,具有重要战略意义和丰富实践价值
一是对症施治提前查
四种形态是全面从严治党重大创新,对作风建设和反腐败问题,必须打一场持久战
不论减少腐败存量还是遏制腐败增量,都要有多样化的执纪监督方式
四种形态归纳出歪风顽疾存续的四种状态,给清理已发、震慑新发以路径指引
其中,以重处分、重大职务调整、立案审查等雷霆手段清存量、遏增量,强化不敢腐;以咬耳扯袖、红脸出汗、轻处分和组织处理等柔性措施,范文写作增强党纪存在感,提高制度执行力,让党员将党纪内化于心、外化于行,从被动敬畏到自觉遵循
由此,把纪律管到位、严到份,为阻增量和不能腐、不想腐夯实基矗领导干部从量变到质变、从违纪到违法,实际上是有一个过程的
按照这种形态的标准和要求,调整执纪监督力量和工作摆布,就前移了监督执纪关口,避免小苍蝇长成大老虎
纪律审查工作要治病救人,有些小病不治,到了第1页共2页更加严重的程度,比如到了肿