职业发展需求的造价工程师综合素质培养摘要：造价工程师在工程实践中担任着非常重要的角色，不仅要满足现实工作的需要，更要有利于自身发展、适应其未来工作的需要。而自身素质的高低又直接影响到其角色作用的发挥。因此我们需要明确提高造价工程师的综合素质的内容、综合素质的必要性和可行的途径，并且避免进入素质教育的误区。关键词：造价工程师；综合素质；内容；途径1造价工程师应具备的综合素质造价工程师的执业范围不仅仅是施工过程中对投资（成本）、质量、工期进行控制，事实上在工程建设的筹建、在建、投产过程中均可为委托方提供多方位的服务，即可为投资和项目控制提供独立的、客观的、精确的和可靠的投资和运营成本评估；为业主、投资商和承包商提供投资分析和发展指导；对资金或资产成本（包括发展成本）进行估价；通过生命周期的方法进行运营和生产成本估价；提供风险评估与分析、范围和成本变更、决策分析、财务分析、项目成本控制、现有资产评估、项目分析、进度和计划控制、生产和投资的需求评估、设备管理的需求评价、项目可行性研究与预算评价、造价管理、已获价值管理、合同管理、全生命评估、质量核查、价值管理和争端解决；项目后评价等。提高造价工程师的综合素质就是着重培养他们在工程造价领域应具备的上述技能素质以及职业道德素质等，而职业道德素质则贯穿于各项工作之中并直接影响其工作成效，因此，我们所说的综合素质的提高决不能忽视职业道德素质的培养。2目前加强造价工程师素质培养的必要性2.1知识更新的需要①新材料、新工艺、新结构等不断创新，需要工程造价人员及时学习掌握新材料的性能、新的生产工艺和新结构的特点，为节约社会资源贡献力量。②随着法律法规的不断完善，造价人员要严格依法办事，就需要及时掌握法律法规的新规定。③工程造价计价方法的改变也需要造价人员加强业务能力的培养。比如根据本人在工作实践中的经验，我国从2004年起实行工程量清单计价方法后，到目前仍有很多造价人员的计价思路没有改变过来或者对工程量清单计价方法不能熟练应用。④管理工具更新的需要。比如计价软件、成本管理软件等的推陈出新等需要造价人员及时掌握新的管理工具的使用方法。⑤学习了解与工程造价有关的前沿理论知识，有助于造价人员更好的把握未来。总之，工程造价人员是有关工程造价的管理者，随着我国市场经济的发展和完善，为适应建设项目全过程工程造价管理的需要、市场应变能力和工程造价管理工作质量的提高，随着竞争市场的发展、自动化技术的广泛应用，造价人员就必须掌握和了解全国各地区的造价资料以及发展趋势，掌握现代化管理的方法和经验，学习国外的先进管理经验，参与工程造价管理活动，总结经验，收集造价资料数据，分析造价变化因素，把握造价的真实和合理性，便自身的管理素质向更高层次发展，只有这样，才能促进工程造价更深、更广泛的发展。2.2造价人员加强自律的需要目前在工程建设领域存在着一些不良现象：部分新型材料价格失真，导致工程造价虚增；“三超现象”普遍存在：部分业主单位为了争取项目能顺利通过，采取“化整为零”，尽管压低概算造价，预留投资缺口，在建设过程中通过追加投资，提高建设标准，结果导致概算超估算，预算超概算，决算时又超过预算；为委托人服务时，失去自身应具有的公正立场，听命于委托人等等。其中有很多做法看起来不违法，但是有失公允。违背职业道德标准的要求而贪污受贿、弄虚作假、知情不报、谎报瞒报、做“人情”帐等。2.3和国际接轨的需要我国建筑行业与国际接轨已经几年了，但是我国的造价人员素质却与国际上同行业的人员有较大的差距，主要表现有：工程建设前期造价控制能力较差、招标投标过程中暗箱操作、施工过程中成本管理和造价控制能力差、索赔处理能力差、合同管理能力较差、相关财务事项处理能力差等。而这些能力的培养不是一朝一夕的事情，需要多方面、多渠道的获取方式，这也是造价人员素质教育的一个重要内容。3提高造价工程师综合素质的内容3.1技能素质3.1.1宽厚知识的基础教育宽厚的知识基础是培养高素质人才的基础，是培养专业人才跨学科综合应用能力的需要，是...
