2017年精神文明创建工作计划VIP免费

XXXX公司XXXX年精神文明创建工作计划XXXX年是党中央全面深化改革、全面推进依法治国的关键之年。公司精神文明建设要以全面贯彻党的十八届XXXX、XXXX全会精神为指导，践行社会主义核心价值观，坚持以精神文明建设为总抓手，以诚信建设制度化、志愿服务制度化为重点，深化群众性精神文明创建活动，建立健全新长态机制，改革创新，努力奋斗，为实现XXXX事业跨越式发展提供良好的社会环境、精神动力和道德支撑。一、进一步深入学习贯彻习总书记系列重要讲话精神深入学习贯彻党的十八届XXXX、XXXX全会和习近平总书记系列重要讲话精神，领会习近平总书记“中国梦”、“依法治国”的深刻论述，学习领会讲话提出的新思想、新观点、新论断、新要求，更好地用讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。把习近平总书记系列讲话精神作为公司理论学习的重要任务和内容，制定专题学习计划，丰富学习形式，推动学习贯彻不断深入，始终坚持低调务实、少说多干，敢于担当、积极作为，以奋发有为的精神状态扎实推进公司各项工作快速发展。二、进一步贯彻落实社会主义核心价值观采取多种形式，把社会主义核心价值观融入到学习工作生活中，并纳入精神文明建设全过程，使之成为党员干部职工的价值追求和自觉行动。加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，形1of4成修身律己、崇德向善、礼让宽容的道德风尚，充分发挥党员干部的示范带动作用，用自己的模范行为和高尚人格感召群众。以“讲文明树新风”为主题，积极宣传中国梦、传统美德、生态文明和中华礼仪。运用LED屏、宣传栏进行宣传、通过公司营业厅发放健康公益彩页广告，加大社会公共场所健康传播力度。三、加强组织领导，健全工作制度，明确创建责任，确保精神文明创建活动落到实处。对精神文明创建工作进行责任分解，公司经理负总责，班子成员负责对各自分管部门精神文明创建的督促和指导。公司精神文明创建领导小组办公室负责落实文明创建活动，根据职责分工，做好协调工作。积极投身到精神文明创建工作中。把创建文明单位与加快XXXX建设结合起来，与培养高素质职工队伍结合起来，与争创“文明科室、文明职工、文明班组”等创建活动结合起来，以“营造一流环境、建设一流队伍、做好一流服务、争创一流业绩”作为创建主要内容，在创建措施上做到不断创新，力争我公司创建工作水平再上一个新台阶。四、突出公益活动特点，深入开展多种形式的文明创建活动。积极参与市文明办组织开展的各项创建活动，推进社会志愿服务，做好员工青年志愿者队伍、文明单位志愿者队伍，把参加社会志愿服务纳入到创建活动整个过程之中，大力弘扬奉献、友爱、互助的志愿精神，尽可能多地为社会服务。五、扎实开展思想道德教育，努力培育良好道德风尚，加强诚信道教育，提高职工综合素质。2of4弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，深入开展“讲文明、树新风”、公民道德实践主题活动，推进社会主义核心价值体系建设，进一步提升公民思想道德素质。建立和完善职工活动室、党员活动中心等活动场所，经常性开展群众性的文体活动。引导公司职工更新观念、树立终身学习的理念，形成崇尚科学、热爱学习的良好氛围，不断提高职工文化和业务素质。把职业道德教育和企业文化建设结合起来，吸引广大职工参与“诚实守信、无私奉献”的活动，形成职业道德新风尚，增强广大职工的凝聚力、创造力、竞争力。开展以纠正、制止不文明行为为主题的教育实践活动。六、以提高职工文明素质、改善单位环境面貌为重点，深入开展精神文明创建把“创先争优”活动融入到文明创建工作之中，以党员争优秀带动职工争先进，以创先争优活动调动公司职工工作积极性和创造性，促进公司精神文明创建工作更加深入、有序、稳步地向前推进。切实做好综合治理及普法教育工作，制定普法宣传规划，利用各种形式进行宣传教育，加强安全防范，增强法律意识，加强思想教育工作，积极营造宽松的工作环境。确保XXXX年我公司无安全事故、无火灾，无治安大案，无重大责任事故。进一步落实卫生责任制，保持办公、生活场所整齐、干净，并认真做好卫生评比工作，把评比结果进行通报。坚持做...