篇一：家教面试的准备及家教心得家教面试的准备及家教心得做家教也一年了，不管做什么事，做久了总会有一些心得，在此与大家分享一下，好不好的大家都可以评论一下。和我意见一致的我会给一个小苹果，和我意思不一致，并能给我带来思考的我会给你一个大苹果，来讨苹果吧。首先是面试准备。1.知道面试内容，并作相应准备一般有两种情况：一是笔试。笔试当然要至少考80分，显示出你有这个能力，有这个水平去教好这个学生。二是面试。面试的时候除了正常地介绍完自己的基本信息（姓名专业爱好）之外，还要着重介绍一下自己的性格，挑一些对口的性格讲，家教中心喜欢的一般是喜欢能教完一学期，而且对教好学生有一定想法的人。所以要说自己是有想法、有干劲、能坚持的学生再好不过，更有创意的有个人特色自己想吧。说自己有家教经验，就算是教弟弟妹妹也可以说成是家教。另外要有自信。要有老师范，穿着像个老师，最好穿正装。三是试讲。这个事先的准备就很重要啦，如果说自己只是单纯地自己会做这道题，讲的时候未必能讲得有条理。所以一定要事先想好自己要怎么讲，怎么显示出自己的一些教学水平。比如说，第一步，要先来一个引入，问学生这道题考到了什么内容，让学生先回忆一下；然后第二步，要一个字一个字地读完这道题，并先确认学生是否读懂了题，再注意点明那几个接下来要用到的已知条件。第三步，最好能够讲明这道题的解题思路，要么是从已知条件直接推出来的解题思路；要么是从问的问题倒推回来的解题思路。就是要有条理，（分点，各点之间要联系得起来）有轻重，（加之侧重点是在考试要考的知识点上。）有总结，（开始要有一个概括，每一部分要有一个总结，最后当然还要有一个总结）有方法地给学生讲好课。最好加上有趣，各种锦上添花自己想。以上的面试可以总结为四个字，投机取巧，其实什么面试都是这样，就是要对上面试官的口。不过也只有这么愿意为这个工作去投机取巧的人，公司才看得，这样显示了一个人的用心，试问，谁不喜欢用心人，是不是。接下来是家教心得。1.发现的问题：一开始从事家教的的时候觉得学生学得不好都是个人问题，个人性格问题。后来发现：原来学生的惰性是每个人都有的。（以此反思自己的学习生活，大笑）解决方案：在学生意识不到的情况下让他忘记自己正在做一些自己不喜欢的事。比如说他说不想做这道题了，我就会让他去做一科他比较喜欢的科目，至少也在减少他的作业。更重要的是让学生也从本质上去了解自己，了解自己学习最终还是有利于自己，逃避学习的后果是花更多的时候去学习，认识中国现在的国情暂且只能通过学习这条路去改变自己。2.发现的问题：一个人的改变总是逐步的，不会突变。解决方案：所以要是想改变一个学生的坏习惯，必须一次一次地提醒他，并且每次提醒都能让他记到心里去。3.学生吃软不吃硬，但是必要时的硬是需要的。4.教他做题的时候要教给他方法，让他学一道题，就会做一类型的题。5.在开始和这个学生接触的时候，一定要让这个学生喜欢你，不排斥你。所以可以和他说说他喜欢做的事，最好能找出大家的共同点。总的来说就是要先让学生喜欢你，接受你，然后帮助他克服他本身的惰性（最好是根上上克服），去提高他的学习成绩（这是一般家长关心的），更重要是提高他的思想（这是对他负责的表现）。我也正在摸索更好的教育方法，为学生好，更能站在学生的角度想问题的老师都是好老师。篇二：关于面试家教注意事项详细解析1接家教后，首先要过试讲这一关：但凡家长在找家教时，首要重视的是教学经验及学历，以及你在试讲时的应对表现，家长可以从你回答问题时看出你的表达能力。其实，与家长的面试过程就如一般找工作面试一样，而家长就是老板。家长往往从教员信息表中了解家教老师的基本能力，觉得可以接受后，然后进行到面试阶段。面试时的家长的第一个思考，一定是「我喜欢这个人吗？」「这个人和我们和的来吗？」「他可以帮助我们吗？」这似乎也牵涉到人与人的「化学反映」，不过家教老师应提早接触面对，让自己有办法让这个化学反应好一点！天天卓杰家教网建议的技巧如下：1.不要迟到，注意衣着，让家长觉得你很重视这次的...
