院办公室工作制度一、院办公室在院长的直接领导下进行工作、按照“参与政务、掌管事务、搞好服务的总要求,认真履行院办公室的工作职责,严格执行办公室每个工作人员岗位职责和各项工作制度
二、加强办公室与各职能科室的协调工作,为医、教、研和各职能部门服务,并深入各科室了解情况,听取反映,改进办公室工作
三、坚持原则,秉公办事,清政廉洁,不谋私利,不得利用工作之便捞取个人好处,关心、联系群众,做群众的贴心人
四、办公室全体工作人员,严格遵守劳动纪律,坚持每天由办公室主任对室内各工作岗位人员进行考核,不迟到、早退、不无故缺勤、不擅自提前离岗,坚守工作岗位,凡有违者按院内有关规定处理
五、严格认真执行考绩制度,按照每个工作人员的岗位职责和工作制度进行逐级考核,由院长考核办公室主任、办公室主任考核每个工作岗位人员
建立工作量登记制度,实行每周、每月、每季度工作量考核
六、加强办公室的自身建设,每周办公室召开一次工作会议,总结上周工作,研究本周工作,每月或每季度进行一次小结,年初有计划,年终有总结
七、加强办公室内人员的团结,求大同存小异,互相理解,互相支持和帮助,同心同德,团结一致,搞好办公室工作
保卫工作制度为了维护医院正常医疗工作和生活秩序,确保医院集团财产和个人生命财产的安全,特制定此制度
一、贯切执行和国家的有关方针政策,做好宣传,教育全院职工,增加法制观念,提高警惕,依靠群众做好防火、防盗、防爆、防事故等“四防”工作,保卫医院安全
二、加强内部治安管理,搞好综合治理,同刑事犯罪活动以及其他危害治安行为作斗争,保证广大职工和病员的人身与第1页共28页财产安全
三、严格各项防范措施,保卫要害部门和国家机密,维护内部治安秩序
四、加强本院治安保卫专、廉职队伍的建设,开展调查研究,发现和查处治安案件和重大事故
五、密切配合各职能部门,做好安全防范工作,维护医院内的正常秩序
六、加强对医院精