重大问题请示报告制度[小编整理]第一篇:重大问题请示报告制度重大问题请示报告制度为了使项目部职工明确职责,保证施工安全、质量及工作顺利开展,加强和规范紧急重大问题的处理,确保领导及时准确的掌握并妥善处置紧急重大问题,避免问题恶化或造成不必要的经济损失,特制定本制度
一、适用范围本制度适用于XX市轨道交通1号线02标段项目经理部二、请示和报告的主要内容1、上级领导、部门交办的重要工作任务及完成情况;2、下级请示、报告的重要问题;3、突发事件、事故、问题;4、每月主要工作安排及完成情况;5、地铁车站、明挖段围护结构施工、基坑开挖、主体结构施工中质量及安全隐患的重要问题;6、处理重大问题过程中,遇到的棘手无法处理的问题;7、需要请示报告的其他重大问题;三、重大事项报告程序和要求1、项目部工作人员要做到事前有请示,事后有报告,保证领导对工作进展情况做到心中有数;2、实行逐级报告制度
请示报告要坚持分级负责,逐级报告的原则,凡属职权范围的工作,要各负其责,认真落实,凡重大问题本人或部门无权决定的,要逐级报告,不得超越权限;3、凡需报告的重大事项,由报告部门或个人以书面或其他形式报告,能事前报告的事宜要事前报告,事前无法报告的,事后应及时报告;4、重大突发事件或事故应紧急报告,无论什么时间,必须在第一时间报告上级领导,一般事故要及时报告,可先用电话口头报告,然后再补报文字报告,来不及报送详细情况的,可先进行初报,然后根据事态进展和处理情况,随时进行续报;5、凡领导交办的事情,都必须坚决执行,认真落实,不打第1页共9页折扣,确实遇到困难应及时报告,不能有抵触行为;6、报告事项由受理人审批或请示领导后审批,急事及时批复,其他事项三日内批复,特殊情况或按规定需上报事项由项目经理经会议研究确定;四、纪律与监督1、上级负责对下级报告的重要事项,属自身职责范围的要及时答复或处理,自身难以决断的,要