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秘书性别对秘书职场工作的影响分析研究 文秘学专业VIP免费

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秘书性别对秘书职场工作的影响摘要:秘书工作一直是国家行政机关和企事业单位的重要组成部分,处理好秘书性别的问题,有利于秘书行业的推进和发展,有利于机关和单位工作的有序开展。本论文以秘书性别作为出发点,通过对秘书性别差异进行分析、探讨、对比来阐述性别在秘书职场的重要性。本文通过男性秘书和女性秘书在思维,生理,心理,语言,行为等方面的性别差异进行探讨,总结出秘书性别在秘书职场的重要作用,同时针对男性秘书和女性秘书的优劣势进行分析,针对不同的情况,对男性秘书和女性秘书提出了新的职业要求,要求扬长补短,与时俱进,不断完善自身,提高工作效率。同时,在借鉴国内外相关文献的基础下,结合自身情况、具体事例提出自己的见解和看法。关键词:秘书工作性别差异影响职业要求Abstract:Secretaryworkhasalwaysbeenanimportantpartofthestateadministrativedepartments,enterprisesandinstitutionsandthesecretarytodealwiththeproblemofgender,isadvantageoustothesecretaryoftheadvanceanddevelopmentoftheindustry,isconducivetotheorderlyworkofstateorgansandunits.Thispaperbysecretaryofgenderasastartingpoint,throughtheanalysisofsecretarygenderdifferences,discussion,contrasttoillustratetheimportanceofgenderinsecretarialwork.Inthispaper,maleandfemalesecretarysecretaryinthinking,physiological,psychological,language,genderdifferencesarediscussedinaspectsofbehavior,Secretaryofgenderissummarizedinthesecretaryoftheworkplaceimportantrole,atthesametimefortheadvantagesanddisadvantagesofmaleandfemalesecretarysecretaryforanalysis,Accordingtodifferentsituation,putsforwardanewcareerforsecretaryofmaleandfemalesecretary,requiredtoraise,advancingwithTheTimes,constantlyimprovethemselves,improveworkefficiency.Atthesametime,onthebasisofrelatedliteratureathomeandabroadforreference,combiningwiththeirownsituation,specificcaseputforwardtheirownviewsandopinions.绪论:首先,秘书一词最早出现在汉代,秘书一词最早不是指人,而是指具有秘密性质或神秘色彩的图书,另一类是谶纬图录。随着社会的发展,人们对秘书一词研究越来越深入,对秘书一词有了更准确的解释,秘书指的是一种社会职务或职业,是辅助领导管理,为领导提供服务的工作人员。从其含义可知,秘书具有很强的辅助性和参谋性,是以领导决策和领导工作运转为中心,为领导者担当参谋和助手的活动。秘书一职如今已经成为各类社会组织运作中不可或缺的角色,并承担着越来越重要的职责。许宪国和黄三平在《性别差异与秘书工作》中指出秘书岗位的从业人员女性化已成为一个普遍现象,在欧美国家,女性秘书占绝大多数,美国甚至占有90%以上,而在我国,据不完全统计,目前我国秘书从业人员达2300万人。从改革开放以来,秘书队伍中的女性秘书比例逐渐上升,男性秘书的比例逐渐下降。周争艳和王静在《秘书的职业特征及发展趋势》文章中指出,第二次世界大战之后,在资本主义国家之中,女性秘书越来越活跃,越来越常见,女性秘书活跃在不同阶层。90年代以来,我国女性秘书迅速崛起,特别是在民营企业中,女性秘书队伍扩大,足以可见,秘书行业女性化趋势越来越明显。因此,研究秘书性别在秘书工作中的作用十分必要,对这一问题进行探讨,有利于秘书工作的进步和发展。一:秘书职业现状以及构成现状的原因当前社会,我国秘书工作还没有一个清楚的定位,在周争艳、王静的文章中指出秘书工作的界限不清,在党政机关和企事业单位中,秘书的职业没有清楚的界限,端茶倒水可以,整理文件可以,辅助决策也可以,同时,秘书工作对服务范围没有明确规定,还有一部分人认为秘书这一职业只是吃“青春饭”的职业,并没有给这个职业相应的尊重。而且,在秘书工作中具有两种明显的问题,其一是唯唯诺诺,依附感极强,没有起到参谋作用。其二是狐假虎威,过分夸大自己的作用,俨然已“领导”自居,这也是我国秘书职业的重要问题。(一)我国女性秘书的职业现状及其原...

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