银行述职报告参考借鉴例文由会员“nmhmhmh”投稿推荐,但愿对你的学习工作能带来参考借鉴作用
述职报告是工作中一个很重要的部分,有助于了解自身的工作能力,有利于自己的职业发展
下面小编为你带来一些关于银行人员的述职报告,希望对大家有所帮助
银行述职报告1过去的一年,对我而言,是非常特殊而又有意义的一年,在这一年我迈进人生一个新的里程碑,在这一年我率领计财部的各位同仁,在中国银行领导的关心、爱护、支持下,以高度的责任感,恪守职责,务实开拓,将支行的发展推上了一个新的台阶
一、从基础入手,着力于人员素质培养,保障支行的稳健经营1、建立健全各项规章制度,奠定会计出纳工作的基础
今年我根据业务发展变化和管理的要求,对责任、制度修旧补新,明确责任、目标,并按照缺什么补什么的原则,补充建立了上些新的制度,对支行强化内控、防范风险起到了积极的作用
特别是针对七、八月差错率高居不下,及时组织、制订、出台了“”,有效地遏制了风险的蔓延
2、加强监督检查,做好会计出纳工作的保证
年内一方面加强考核,实行工效挂钩的机制,按月考核差错率,并督促整改问题,及时消除事故隐患,解决问题
另一方面,加大检查力度,改变会计检查方式,采取定期、不定期,常规与专项检查相合的方式,及时发现工作中的难点、重点,再对症下药,解决问题,有效地防范了经营风险
3、以人为本,加强会计、出纳专业人员的素质培训,进一步实现了会计、出纳工作的规范化管理
年内主要做了以下七点工作:1、主动、积极地抓好服务工作,坚持不懈地搞好优质文明服务,树立服务意识
2、坚持业务学习制度,统一学习新文件,从实际操作出发,第1页共12页将遇到的问题及难点列举出来,通过研究讨论,寻求解决途径
3、坚持考核与经济效益指标挂钩
4、成立了以骨干为主的算小组
5、积极地组织柜员上岗考试
6、培养一线员工自觉养成对传票审查的习惯
7、开展不定期的技能比武、