XX年煤矿经营副矿长述职报告今年以来,在组织的教育、培养、关心和支持下,在班子成员的帮助下,在全矿员工的支持下,较为圆满的完成了组织交办的各项工作任务
现将2019年上半年主要工作述职如下:一、主要工作情况从思想方面来说
坚持加强思想政治建设,努力提高政治理论水平
始终坚持以思想政治建设为中心,切实强化政治和大局意识,加强政治理论学习,努力提高理论修养,不断增强责任感和使命感,在思想上、政治上与公司党委保持高度的一致
首先坚持中心组学习和自学相结合的学习制度,努力提高政治理论水平
认真学习了党中央、**市、能投集团以及煤电公司的各种会议精神,并同松藻煤矿当前工作和奋斗目标结合起来,与当前精细化管理结合起来,与安全生产经营结合起来,认真理解掌握精神实质,使自身政治理论水平有了明显提高
其次是在实际工作中坚持民主集中制原则,增强全局观念
工作到位不越位,有权不越权,当好助手,服从全局,认真贯彻落实党委会、班子会形成的决议,从来不搞小动作,为人做事坦坦当当
从工作方面来说
坚持加强学习,不断增强履职能力
经营管理涉及面广、需要学习的知识较多,为了增强履职能力,一是加大业务知识、法律法规的学习,虚心向分管的业务人员学习,以期以最短的时间进入角色;二是针对分管范围的工作,深入了调研,掌握第一手资料
三是找准工作的难点和重点,在矿党政的指导、关心和支持下,在全矿员工尤其是分管部门人员的大力支持下,较为圆满履行了工作职责
从生活方面来说
经营副矿长一职分管多为敏感部门,因此到任后在行为上给自己己划了几道“红线”,一是从不以自己或家人的名义操办宴席,杜绝因此造成不良影响和误会;二是不参与任何采购活动;三是不与任何厂家、施工单位交往(包括宴请),不准下属将自己的联系方式告诉厂家和施工单第1页共3页位,不准厂家和施工单位进自己办公室;四是不给分管部门打任何招呼
以较为机械的方法来约束自己