乡机关效能建设工作计划一、指导思想以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，按照区机关效能建设领导小组的部署和要求，在区效能办的具体指导下，立足我乡机关实际，针对存在的薄弱环节，在抓督查、抓落实、抓深化、抓实效上下功夫，加大建设力度，努力形成"行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效"的管理体制和运行机制，使机关各站办所和机关干部在改革创新上有新的突破，在服务质量、办事效率和人民群众满意度上有新的提高，以优异的成绩回馈社会和迎接20*北京奥运会。二、主要工作（一）强化组织领导，明确效能建设工作职责机关效能建设是一项牵涉站办所多、影响深远的系统工程。为确保机关效能建设工作扎实深入开展，乡机关建立了“党委统一领导，部门组织协调、纪检监察监督检查、站办所各负其责，群众积极参与”的机关效能建设领导机制和工作机制。乡长杨志华任乡效能建设领导小组副组长，乡党委组织委员叶茂财同志任副组长，党政办、效能办工作人员为组员，负责对乡机关效能建设的领导。机关效能建设领导小组下设办公室，由叶茂财同志任办公室主任（兼），林祯衡同志任办公室副主任。（二）加大学习和宣传力度，营造效能建设的浓厚氛围1.加强学习，提高认识，进一步增强领导干部和工作人员的效能建设责任感和自觉性。动员广大党员干部深入学习党的十七大等重要会议和区机关效能建设有关文件精神。通过学习教育，使机关全体干部认识到，开展机关效能建设，有利于机关保持良好精神状态，转变工作作风，提高工作效率；有利于自身强化素质，提高工作能力；有利于密切党群干群关系，更好地实现党的教育宗旨。2.坚持"周一集体学习"和中心组学习制度。制定学习计划，以创建学习型机关活动为载体，加强对行政纪律规章等内容的学习、宣传和培训，引导广大机关干部牢固树立"求真务实、勤第1页共4页政廉政、执政为民、促进发展"的理念，进一步增强党性修养和服务意识。每周一下午组织开展机关干部集中学习活动，年内组织12次中心组学习活动。加强对学习记录、出勤情况以及个人学习笔记的检查，并向机关效能建设领导小组领导反馈检查结果。3.充分利用乡机关效能建设平台，创新学习形式，不断充实学习内容，以学习为载体，进一步提高广大机关干部对机关效能建设的认识，逐步形成"讲效能"的良好氛围。做好机关行政效能建设信息和经验交流材料的报送工作。（三）加强制度建设和落实，确保效能建设取得实效1.按照创新改革、转变职能、从严管理的要求，以规范管理、提高效率、优化服务为目标，认真落实挂牌上岗制度、签到制度、去向告知制度、首问责任制等制度。贯彻落实区委、区政府对全区国家公务员、机关工作人员明确提出的"十不准"要求。进一步完善机关考勤、车辆管理和岗位责任制等项制度，构建较为科学的制度体系，着力规范机关行为。2.制定并实施《*乡督促检查工作规则》，建立健全督查督办制度，加大对实事、项目建设等的督办力度，进一步完善督办事项的"台帐式"管理，确保工作目标高质量按时完成。3.通过召开政风行风监督员座谈会、发放机关效能建设征求意见表等形式，向基层单位和社会群众征求机关效能建设意见、建议。设置了"*乡机关行政效能建设意见箱"主动接受社会各界的监督，虚心听取和采纳合理化意见和建议。（四）规范政务公开工作，增强行政透明度。1.依法实行政务公开，按照"公开是原则，不公开是例外"的要求，继续对政务公开内容、公开时间、公开程序、公开方法进行规范。通过政务公开栏等途径，增进政务公开的实效，为群众提供公开、透明、高效的服务。及时调整、更新《政务公开目录》并做到真实有效。完善"机关政务信息发布审批制度"，规范政务信息发布审批程序。提高行文质量，保证公文规范、有序、高效运转。2.完善行政许可、审批事项、服务事项的受理、承办、回复的环节，严格按照限时办结制、服务承诺制、一次性告知等第2页共4页相关制度要求，做好全程代办服务各项工作。做好行政许可、审批事项相关材料的整理归档工作，迎接区机关效能建设领导小组办公室效能检查。开辟代办服务意见征集，征求群众对事务代办制工作的意见和建议，并接受群众的监督。3.规范行...
