XX年党风廉政建设工作计划1VIP免费

XX年党风廉政建设工作计划1为贯彻落实2015县卫计系统党风廉政建设工作会议精神，结合我院工作实际，坚持党要管党、从严治党，聚焦卫生院中心工作，加强党风廉政建设体制机制建设;严明党的各项纪律，坚决克服组织涣散、纪律松弛现象;加大查处违法违规案件力度;强化监督，促进权力规范运行;扎实推进卫生院党风廉政建设和反腐工作，更好地完成卫生院各项工作。一、加强领导班子自身建设，严明党的各项纪律，坚决克服组织涣散、纪律松弛现象。加强思想政治学习。定期开展党风廉政教育活动，深入学习十八届三中、四中全会精神及国家有关政策和法律、法规，把严明党的纪律放在首位，决不允许有令不行、有禁不止、各自为政、阳奉阴违，保证在思想上与党保持高度一致。切实增强党性，坚决纠正组织涣散、纪律松弛和自由主义等现象，正确处理个人与组织的关系，常怀敬畏和戒惧之心。严格遵守组织制度，确保《廉政准则》各项规定得以贯彻落实。定期开展民主生活会，开展批评与自我批评，严格按规矩办事。二、推进改革创新，完善党风廉政制度建设。要深刻领会党中央国务院、省委省政府及市县关于党风廉政建设和反腐败斗争的要求，认真落实完善党风廉政制度建设，加强反腐体制创新的各项措施。卫生院领导班子是卫生院党风廉政建设责任主体，承担监督责任，责权明确、检查监督、倒查追究的完整链条。领导班子成员根据工作分工对职责范围内的党风廉政建设负领导责任;各部门、科室负责人要抓好所管范围内的党风廉政建设工作，严肃查处违反党风廉政建设行为，从根本上杜绝吃、拿、卡、要等违法违规行为。三、改进工作作风，纠正“四风”。改进工作作风，改善服务态度，提高服务水平。对工作态度恶劣、违反医德规范及制度而被群众投诉者，按有关规章制度予以严肃处理。要求全院职工主动为病人服务、帮助病人解决实际困难，杜绝“脸难看”、“门难进”、“病难治”现象。严肃查处党员干部到私人会所活动、变相公款旅游问题。纠正第1页共12页领导干部利用各种名义收受下属及有利害关系单位和个人的礼金行为。对确实需要举办的活动要严格控制规模，厉行节约。完善并严格执行“三公”经费管理规定，对公务用车、公务接待和出国考察，要切实加强日常监管。严格“三公”经费审批，加强“三公”经费审计和公示，确保“三公”经费只减不增，防止公车私用和公款旅游。加大督查力度，认真做好来信、来访工作，确保来信、来访案件件件有回音，件件有落实。四、加强对领导干部和关键环节的监督，促进权力规范运行。强化对领导干部的监督、管理和教育。认真落实党内监督各项制度，加强对领导干部特别是主要领导干部的监督、反对特权思想和作风。规范领导干部职责权限和领导班子成员分工，健全领导班子议事规则和工作规则，严格执行“三重一大”事项集体讨论决定制度，防止决策失误、权力失控和行为失范。加大问责工作力度，加强对基建、人事、财务、药品、设备、物资采购、招投标等的监督，坚决追究失职渎职行为。深入开展社会主义核心价值观教育、党风党纪和廉洁自律教育、医德医风教育、警示教育以及正反两方面典型教育。引导党员和干部在廉洁自律等方面发挥表率和带头作用，使党员干部做到公私分明、克已奉公、严格自律，使医务人员增强法纪观念，依法执业、廉洁行医。完善医德医风考评制度、评分标准和医德医风先进科室评选标准。继续深入开展“创建人民满意卫生院”活动。完善患者满意度调查，加强对干部工作作风的督查和考评。完善业务科室对行政职能科室的满意度测评工作，增加医生、护士测评环节。加强对权力运行的监督制约，认真贯彻民主集中制，建立健全决策权、执行权、监督权相互制约相互协调的权力结构和运行机制。加强廉政风险防控机制建设，加强对人事、财务、设备、后勤基建、药品等高风险权力的动态监控。加强信息公开，完善信息公开工作，让权力在阳光下运行。扎实推进廉洁风险防控工作。第二篇：2011党风廉政建设工作计划1**高速lh1标段第2页共12页2011年党风廉政工作计划根据省廉政厅和指挥部党风廉政建设工作的部署，结合中心的工作实际，特制定党风廉政建设工作计划和责任分工：党风廉政建设...