书记在市劳动保障工作会议上的讲话各位领导,各位同志:为了全面贯彻党的十七大精神,认真落实省劳动保障工作会议要求,圆满完成市委十届五次全会部署的各项任务
今天召开全市劳动保障工作会议,总结经验,分析形势,明确今年劳动保障工作的目标和重点,并对全市20*年度劳动保障工作先进单体、先进个人进行表彰
进一步凝心聚力,亲民务实,推动我市劳动保障工作迈上新台阶,促进全市经济社会全面协调、又好又快发展
下面,我讲三个问题
一、20*年劳动保障工作取得重要进展20*年,全市劳动保障工作紧紧围绕市委、市政府提出的中心工作,突出业务重点、各项工作取得显着成绩
一是城乡统筹就业再创佳绩
最能衡量就业的三项指标在全省继续保持领先,城镇登记失业率控制在2
44%,连续五年持续回落,低于全省平均水平0
75个百分点;全市国有集体企业下岗失业职工85%以上实现了再就业;全年提供就业岗位3
1万个,超过指标222
8%,就业总量达到15万人
二是社会保障体系更加完善
各项社会保险参保缴费人数为65万,当期基金收入7
2亿元、基金滚存结余5
5亿元,总量和增幅均继续位居南通六县(市)前列
三是劳动关系调整卓有成效
构建了劳动保障监督检查统一组织实施、劳动保障监管力量和资源统一调度、劳动保障违法行为统一处理的执法一体化平台,有效地克服了多头检查、重复执法的现象,节约了行政管理成本,提高了办事效率
化解劳动纠纷的能力显着增强:劳动保障监察立案218件,结案率100%;规范补签劳动合同1
3万份,追发劳动者工资273
4万元;涉及劳动保障的行政应复应诉案件无一起败诉,实现了历史性突破,维护了劳动保障部门行政决定的权威性;信访办理及时高效,答复率100%,来信件件有落实,来访事事有回音
四是公共服务能力不断提升
建成了职责明确、管理规范、运行流畅的劳动保障服务平台,社会保险和就业服务网络高效运作,"镇镇通"工程发挥