学校作风建设工作计划一、提高认识,加强领导,落实作风建设责任制1、加强对作风建设的组织领导
学校党政主要领导为作风建设第一责任人,负总责、负全责,分管领导负实责
建立健全由党政一把手、党委委员、各部门负责人参加的作风建设领导小组,充分发挥行风监督员督查作用,主动接受服务对象、社会的监督
2、实行作风建设责任制,将计划、目标分解到各职能部门,落实到每一个具体人,做到责任到人、追查到人
各部门要制定部门作风建设计划,提出具体措施,认真落实岗位责任制、承诺制和责任追究制,切实改变工作作风,提高办事效率
建立作风建设监督、检查制度,设立加强机关作风建设监督电话和机关作风建设意见箱,实行作风建设大家评
3、加强宣传教育,认真学习、宣传贯彻五中全会、市局机关作风建设暨政治工作会议精神,牢固树立和落实科学发展观,联系工作实际,查找工作作风中存在的问题和不足,切实提高对作风建设的认识
二、围绕中心,强化管理,力求作风建设出实效作风建设要以班子作风建设为核心,以党风廉政建设为先导,以干部作风建设为关键,以三风(校风、教风、学风)、机关作风、行风建设为重点,不断推进工作创新,努力提高作风建设的满意度
(一)加强班子作风建设,塑造务实清廉形象1、坚持群众路线和民主作风
树立“察实情、说实话、办实事、求实效”的工作作风,通过院领导接待日、网上信箱等途径,疏通民主渠道,广纳群言,密切党群关系、干群关系,真正做到为民、务实、清廉
贯彻民主集中制原则,坚持集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定
2、坚持中心组学习制度
加强政治理论和科技文化知识学习,坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线,牢固树立和落实科学发展观,提高领导水平和科学决策能力
3、坚持批评与自我批评
通过召开座谈会、发放征求意见第1页共4页表、下基层调研等方式,充分听取职工群众对班子的意见,开好民主生活会,加强党内民主监督