5对全市基层党建的调查与思考对××市当前农村基层党建工作情况的调查与思考农村税费改革和村级换届选举以后,基层党建工作情况怎么样,出现了哪些新情况,遇到了哪些新问题,带着这些疑问,最近我们分片调查了全市13个乡镇51个村
这次调查我们主要采取了与乡村干部座谈、实地走访考察、查阅相关资料等方式,每个乡镇按好、中、差三个档次各解剖3个以上的村,力求全面和典型
通过调查,看到了一些亮点,发现了一些问题,剖析了问题产生的原因,并在广泛征求基层党员干部意见建议的基础上,形成了一些不成熟的看法,以求为领导决策提供参考
一、值得肯定的方面1、队伍结构进一步优化
所调查的51个村,目前共有村干部226人,平均年龄42
其中年龄在40岁以下的有120人,占干部总数的53%
有大专以上文化学历的25人,占11%;有高中或中专以上文化学历的81人,占36%,分别比换届选举前增加了4个和7个百分点
通过实行村支两委交叉任职,村干部基本上由党员担任,使党在农村的执政地位进一步巩固
在现有村干部中,党员占了93
6%,比换届选举前增加了12个百分点
2、党性观念进一步增强
一是保持共产党员先进性教育活动的深入开展,使农村党员干部加深了对“三个代表”重要思想的认识和理解,增强了学习践行“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性,思想作风、精神面貌和工作态度明显改观,一批软弱涣散的基层党组织转变较快,成为了团结务实、谋事创业的先进集体,如坡头的中心村、鸭子港的车昏村、文蔚的明光村、龙潭桥的贺家冲村、大南湖的金盆岭村等
二是干部职数的减少使村干部的工作任务更加集中,工作职责更加明确,人人肩上有担子,个个心里有压力,责任感、上进心增强
三是通过“海选”,一批农村经济大户、致富能手进入了村班子,干部队伍的发展意识、市场意识明显增强,促进了基层组织战斗力的提高,为全面建设小康农村