街道上半年工作总结及下半年工作安排 VIP专享VIP免费

街道上半年工作总结及下半年工作安排2011年上半年以来，在街道党工委、办事处的正确领导下、在上级领导的精心指导和关怀下，我街道上半年积极开展创先争优活动，紧紧围绕区委、区政府的工作部署，扎实推进各项工作，紧扣保增长、促民生、谋发展主题，努力克服各种困难，大胆创新工作方法，一心一意谋发展，千方百计促民生。通过全街上下一心，凝心聚力，突出重点，真抓实干，全力打造2011年街道特色亮点工作，实现街道经济、文化社会又好又快发展。现将2011年上半年工作总结如下：一、上半年工作情况：（一）党的基础建设党建工作：1.领导班子（1）我街全面开展创建学习型党组织和学习型领导班子活动。建立了一整套领导班子学习制度及方法，认真落实领导干部述学、评学、考学制度。积极开展每周讨论一个主题、每月阅读一本好书、每季听取一次讲座、每半年举办一场讨论、每年撰写一篇以上调研报告为主题的五个一活动，学习培训6次。（2）我街坚持上年中心组学习6次，利用每周四例会时间组织干部职工集体学习党中央及省市区相关政策、党建相关理论资料、文件精神及各部门业务知识学习。我们以创建学习型党组织为抓手，采用多种方式，抓学习、引思想、强凝聚，深入挖掘内部人才资源，结合班子成员特点，开展了领导授课制度。街道一把手也安排了为辖区官兵及辖区单位讲授党课的工作任务。（3）我街道在党建工作中认真落实民主集中制，不断完善党工委议事和决策制度，逐步建立健全了党建工作各项制度规范，建立长效管理体制。规范和完善党工委会运作程序，切实做到了会前有准备，会中有记载，会后有落实，党工委会专题研究、坚持安排部署基层党建工作会议，每次集中研究解决1个基层党建工作重点问题；实行党员领导干部个人重大事项报第1页共12页告制度，落实干部休假制度，年初有计划，对每个干部都进行了公休安排。2.党员干部队伍（1）组织了在职党员深入社区开展办一件好事、提一条建议、参加一次有益活动、联系帮扶一名困难户、认领一个服务岗位为主要内容的党员五个一主题实践和党性锻炼活动，为广大居民群众办理好事6件；提出合理化建议4条；参加一次有意义的活动10次；慰问困难党员共19户；认领了5个服务岗位；构建在职党员联系和服务群众工作体系，健全让在职党员经常受教育、永葆先进性的长效机制。（2）按照1134流动党员管理模式，加强流动党员管理服务工作，加大流动党员、隐形党员排查力度，对流动党员的情况进行调查摸底，并上报了排摸情况。建立完善流动党员管理台帐，发放流动党员活动证2个，流出党员活动证发放率达到95%以上，与流出地党组织加强双向联系，有备案登记。（3）完善党员领导联系非党员青年骨干的制度，严格落实优秀团员青年入党双推制度，完善入党积极分子培养教育考察档案，上半年已有4名入党积极分子参加党课培训。全面执行发展党员公示制、票决制；发展党员资料台帐齐全;上半年确保社区党建经费足额下拨，并从行政活动经费中加大党建活动经费投入，做到使用账目清楚。（4）加强党员教育管理，组织所属党组织认真落实了三会一课制度，每月召开一次支部委员会和党小组会，上半年召开支部党员大会2次、召开支部委员会议10次，党小组会议6次。建立社区党员电化教育两册三薄（党员花名册、点名册、电教设备登记薄、收看情况登记簿、反馈意见簿），规范和加强党员电化教育工作。建立街道社区困难党员帮扶机制。（5）按照《XX县区干部教育培训学分制考核管理办法（试行）》规定，年底将完成全体干部自学规定学分，向区上单位报送领导干部学分制科目。（6）建立党员干部道德评价体系，围绕四个是否开展党员干部道德评议活动，推广公开承诺、阳光服务等做法，引导党员、干部培养高尚的道德情操和健康的生活情趣。第2页共12页3.工作机制（1）我街在上半年进一步深化和拓展民情流水线，推广深化党员服务岗5个，服务直通车5个，建立了志愿者服务队伍10支，社区与辖区自治共建5个单位，两代表一委员上半年为辖区困难户办实事办好事10件。（2）积极推进党员民主建设，实行党工委向党员代表、党支部向全体党员定期报告工作的制度，向党员代表和全体党员报告工作1次，接...