纠正“四风”和作风纪律专项整治工作开展情况汇报1按照县委、县纪委统一安排部署XX县区专项整治领导小组办公室《20XX年全县深化纠正“四风”和作风纪律专项整治推进方案》（以下简称《实施方案》）的要求，***党组高度重视，紧密结合正在开展的群众身边腐败和作风问题专项整治活动，全面动员，周密部署，广泛征求群众意见，找准单位在“四风”方面存在的问题和不足，认真分析研究，及时进行整改，扎实推进纠正“四风”和作风纪律专项整治工作的开展。一、加强组织领导，明确目标方向局党组召开会议专题研究全局纠“四风”和作风纪律专项整治推进工作。县局党组书记**明确要求，要严格落实县专项行动领导小组的部署要求，切实抓好专项整治工作在全系统的深入推进，认真清理，严肃问责。县局专项活动办公室要理清工作思路，对问责“问什么”、清理“清什么”提出具体要求，进一步明确专项活动的指导思想和工作原则，为专项行动在全系统深入开展明确了目标，指明了方向。二、抓好宣传发动，营造舆论氛围为确保系统干部职工都能自觉参与到专项整治推进工作中来，我局通过多种形式，狠抓宣传发动和思想动员工作。一是召开党支部专题会议，做到宣传动员高站位。要求领导干部带头学习政策理论，带头查找自身问题，带头进行整改，自觉接受群众监督，发挥好率先垂范作用。二是广泛动员。5月5日召开系统全体会，通过对上级会议精神的学习，进一步明确了专项活动的指导思想、目的意义、总体要求，切实提高了全体干部职工参与专项整治工作的积极性、主动性。三是组织开展反面典型案例的宣传教育。通过传达对专项办明察暗访中的反面典型的学习讨论，让全体党员干部牢固树立了廉政勤政，依法行政、为民执政的宗旨意识，增强了立党为公、执政为民的自觉性，为专项整治工作的顺利开展提供了坚强的思想政治保障。第1页共6页三、明确任务重点，聚焦问题梳理从专项行动推进工作伊始，我局就通过成立专门机构、配备专门人员、推行“工作例会、工作调度、工作报告”等制度，建立了条块结合，上下联动的工作运行机制。既确保能及时把上级要求部署传达下去，又及时高效地把专项整治推进工作开展进行收集汇总，保证了本系统各分管领域之间的无缝对接、整体推进，使全局纠正“四风”和作风纪律专项整治推进工作高效运转。同时按照“边清理、边发现问题、边汇总上报、边查处问责、边整改落实”要求，紧紧抓住问题梳理这个关键，以问题查纠整改推动专项行动推进工作深入开展。县局机关效能督查小组通过督导检查和信访举报以及自查自纠中发现的问题线索进行排查，对这些问题线索逐项列出清单、建立工作台账，实行台账式管理。目前，问题线索**条。四、强化方法措施，推进责任落实在责任落实上，将纠正“四风”和作风纪律专项整治推进工作纳入落实“两个责任”的重要方面，强化压力传导，以查处问责倒逼责任落实。专项行动推进工作第一责任人做到“四个亲自”，即：亲自谋划部署、亲自组织推动、亲自协调督办、亲自督促问责。同时，在开通举报信箱和公开监督举报电话的基础上，县局机关效能督查小组采取深入一线企业和商户措施，广泛听取群众意见、接受群众举报和监督，营造了“敞开大门”搞活动、轰轰烈烈搞活动的良好氛围。县局专项办公室采取重点督导、巡回督查相结合的工作方式，坚持以问题为导向，切实把“没有问题就是最大的问题”的观念贯穿于督导工作始终，直接奔着问题去，突出对问题线索梳理及责任追究情况的监督检查，对清理不力的严肃问责。通过建立完善问题线索周报告、典型案例周报告、问责情况半月报告、零报告抽查和问题线索查否复查、督导情况通报等制度，及时掌握情况、发现问题、传导压力、跟踪问效，使全系统各部门的专项整治行动推进工作有条不紊的开展。五、抓好问题整改，促进工作提升在这次专项整治活动推进工作中，我局党组发挥主体责任，第2页共6页强化抓早抓小，不断深化教育提醒，预警防范措施，坚持教在惩先，治在病先，小过即问，小错即纠，努力让咬耳扯袖，红脸出汗成为新常态。针对具有代表性、较突出、易反复的问题，坚持以制度管人、以制度管事，以制度约束来促进作风转变，效...
