党建创新造就红色引擎工程心得体会党建创新造就红色引擎工程心得体会一2月21日全市组织部长会议召开，会上省委副书记、市委书记陈一新强调，要坚决维护习近平总书记核心地位，增强“四个意识”，把全面从严治党要求贯穿于组织工作全过程，加大改革创新力度，努力提高组织工作科学化水平。要全面推广“百步亭经验”，实施“红色引擎工程”，强化基层党组织的政治功能和服务功能，推进基层社会治理体系和治理能力现代化。作为基层党组织，如何力推“红色引擎工程”，让每个基层党员成为全社会最具活力的“红色细胞”。笔者有以下一些想法：一是要强化基层党组织的政治功能和服务功能，以党组织的坚强有力引领带动各类群团组织和社会组织，以党员队伍的生机活动组织发动广大志愿者密切联系、服务群众，促进基层治理体系和治理能力现代化，夯实党的执政基础和群众基础。二是以“星级争创”活动为载体，全面推进各个基层党组织争先创优，个人简历把群众满不满意作为衡量星级党组织创建活动成效的重要依据，对工作做的好的基层党组织，给予资金支持或奖励，激发基层党组织的内在潜力，营造比学赶帮超的浓厚氛围，成为推动经济社会发展的“红色力量”。三是以从严从实的标准，继续深化支部主题党日活动，围绕“+”活动，让党员教育形式更多样、活动更丰富，引导广大党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，让党员干部以“拼搏赶超”的危机感涵养自身的“红色细胞”，把自己打造成建设“三化大武汉”的“红色引擎”。建设“三化大武汉”的号角已经吹响，让我们团结在市委的坚强领导下，力推“红色引擎工程”，激活每一个“红色细胞”，充分发挥“红色效应”，带领大家“撸起袖子加油干、挽起裤腿向前奔”，用过硬的组织工作为复兴大武汉“护航”，让蓝图“美梦成真”。党建创新造就红色引擎工程心得体会二第1页共7页放眼兴安，一种力量正在迅速成长。心得体会从北到南，从东到西，在一个个车间，在一片片田野，迸发出强大的动力和灿烂的火花，促使革命老区XX市非公有制企业发生着深刻的喜人变化。这正是，党建的力量。追根溯源，源动力恰恰来自XX市地方税务局在全区率先创新开启的税企联建助推非公企业党建新模式。7月，税企联建第一块“试验田”在XX县区五道河子农牧专业合作社“种”下。短短一年间，试点就从扎旗拓展到全盟六个旗县市28家企业，星星之火成燎原之势。在区、盟、旗三级组织部门的大力支持下，税企联建助推非公企业党建在兴安大地强势破题，仿佛在非公企业中点燃了引领发展的“红色引擎”。兴安地税人与非公企业积极探索、大胆尝试、默默实践，在老区群众决战决胜全面小康征程中，充分发挥党建示范引领作用，敢于担当、建功立业，努力实现“地税业务在哪里，党组织就覆盖到哪里，党的建设就开展到哪里”的目标。如今，在兴安大地，一个个非公企业党支部活力四射;在企业车间，一面面鲜红的党旗高高飘扬;在党员身上，一枚枚耀眼的党徽闪闪发光。税企联建是非公企业党建工作的成功典范，对于加强和改进非公企业党建工作具有深刻启示。今起本报推出系列报道，全景呈现税企联建助推非公企业党建的创新模式和样本效应，敬请关注。68岁的曲世良是个地地道道的农民，工作总结种了一辈子地。“没想到，老了老了又当上了党支部书记。”曲世良曾是扎旗好力保镇五道河子村的老支书，让曲世良做梦都想不到的是这次又披挂上阵担任合作社的党支部书记。扎旗五道河子农牧专业合作社是XX市地税局启动税企联建非公党建工作的第一家联建单位。健全组织首先是成立党支部，有着30年党龄和群众威望的曲世良自然勇挑重担。曲世良说。“税企联建为我们注入了新的力量，我们党员第2页共7页一定带好头，引领群众早日脱贫致富奔小康。”●找准服务“抓手”，当好发展“推手”为什么要开展税企联建。地税部门有着自己的思考。在XX市，国有企业屈指可数，民营企业占绝大多数。尽管非公企业党建工作开展有几十年了，但在我盟非公企业中党建工作依然相对薄弱，有的没有发展党员、有的有党员但没有建立党组织、有的有党支部却缺少活动阵地和活动内容，同时还存在党组织覆盖面不广、部分企业党组...
