谈如何转化后进生一个班里肯定既有优等生,又有后进生,转化后进生是班级工作的一个重要方面,也是班主任的责任
苏霍姆林斯基曾感叹:“从我手里经过的学生成千上万,奇怪的是,留给我印象最深的并不是无可挑剔的模范生,而是别具特点、与众不同的孩子
”十年来的班主任工作,给我体会最深的也是后进生的转化问题,让我欢喜让我忧
但我作为班主任,从没有因为后进生学习不好或表现不好而放弃对他们的培养和转化
几年来,在后进生转化工作的不断实践、摸索中,我明白了,对后进生这样一个“与众不同”的特殊的群体,必须正确认识他们,研究他们,将浓浓的师爱洒向他们,让这些迟开的“花朵”沐浴阳光雨露,健康成长
几年来,在转化后进生的实践中,我遇到了多种多样类型的后进生
他们形成的原因也是多种多样的,有自身的,也有他人的;有家庭的,也有学校的,这些原因往往交织在一起
1、有些“后进生”的产生是“师源性”的
学生在上学之初,一般对学习都有着好奇与兴趣,绝大多数孩子的学习成绩均为优秀、良好
但小学三年级以后,开始有学生掉队,而且随着年级的升高,掉队的人越来越多,差距越来越大,逐渐出现了“后进生”群体
在低年级中,绝大多数孩子是优秀的,只是有些孩子在性格方面有些内向,在能力方面有些逊色,如果在这个阶段教师不能因材施教,或偶尔无意地伤害了他们,就会导致“后进生”的产生
这种“后进生”常常表现为思想品德不良、缺乏学习兴趣、学习成绩差、纪律意识薄弱、自控能力差
我长期从事低年级班主任工作,时刻提醒自己不能犯如此严重的过错,不能因为我的一时疏忽而耽误了孩子的发展
从一年级开始,我特别关注一些有学习障碍的孩子,关注一些较为异样的孩子,以鼓励教育为主,在班级中形成积极竞争机制
2、有的“后进生”是学生个体之间差异造成的
学生个体之间的差异是客观存在的
学生在学习过程中,有的接受新知识快一些,有的接受的慢一些;有的善于在逆境中达到目标,