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计划局职工个人党性分析材料 党性分析人***,男,现年**岁,发展计划局职工,1976年 11 月入党。 保持共产党员先进性教育开展以来,我以一名支部书记和普通党员的身份,积极投入到这次“保先”教育活动之中,既履职尽责,主动担当起组织、实施“保先”教育活动;又率先垂范,认真参加学习讨论,把“保先”教育作为提高自己、增强素质的必修课。我严格对照《党章》和新时期保持共产党员先进性的基本要求检查自己,还存在着一定的差距,有待整改提高。 一、存在的主要问题 (一)在为实现理想而奋斗上存在着差距 一是有片面认识,认为共产主义社会是一个漫长的历史过程,短时期内是实现不了的,可以慢慢来,导致思想上的松劲。二是努力不够,认为建设有中国特色的社会主义靠全国人民、各行各业共同完成,自己只是沧海之一粟,关系不很大,忽视了添砖加瓦的作用。 (二)在全心全意为人民服务上存在着差距 一是密切联系群众做得差,走出去与群众打成一片,交知心朋友,了解、掌握群众的生产、生活情况不多;听群众的呼声和意见较少;让群众了解自己工作情况,把自己交给群众监督还不够。二是切实为群众排忧解难做得差,没有把群众的疾苦当着自己的困难去对待,帮助群众解决生产、生活中的具体问题较少;为群众发展经济出谋献策、指导发展的时间不多;给群众送信息、送技术、寻找致富门路做得不够。 (三)在深入学习上存在着差距 一是理论学习钻研得不透,只从文字上过目,没有从内容上去分析、研究,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的实质和精髓掌握得少,往往是一知半解,不知所以然。没有做到理论联系实际,学了学,用了用,学用脱节。二是系统学习不够,没有根据工作需要有目的的学,带着问题学,达到学以致用,而是看大概,了解趣闻,对工作第 1 页 共 4 页需要的知识掌握得少,知识面不宽,学习与工作脱节。 (四)在创一流业绩上存在着差距 一是工作的主动性还不够,虽然大多数工作是自己主动完成的,但还没有做得十全十美,主要是不想多做事,想轻松过日子。因此,有时在工作上要等领导安排了,指明了,自己才去做;有时心情不高兴时,也把该做的事放在那里不忙去做,支部活动开展差,没有按时开展组织生活,形式单调,了解党员思想状况少,关心党员做得不够。二是工作缺乏创新意识,缺少克服困难的决心,不想多动脑筋去思考,没有面对新情况、新问题去研究新对策、新举措,缺乏新思维,做平凡的...

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