渤海小学 XX 年两支队伍建设工作计划 一、两支队伍的现状
一九九九年初，渤海镇中心小学制定了《1999----2003 年两支队伍建设发展规划》，经过全体干部教师的积极努力，规划中提出的预定目标已经实现
主要体现在： 1、学历层次大幅度提高
规划之初，全镇小学 173 名教职工中，初中学历 12 人，占 6
9%；中师学历 122 人，占 70
5%；大专学历 39 人，占 22
5%；本科学历为 0
至 2003 年底，172名教职工中初中学历 7 人，占 4
1%；中师学历 40 人，占23
3%，分别下降了 2
8 和 47
2 个百分点；大专以上学历 121人，占 70
3%，提高了 48
8 个百分点；其中专科学历 108 人，占 62
3%；本科学历 13 人，占 7
实现了规划中提出的到2003 年大专学历达到 60%以上、大本学历 5%以上的目标
2、干部配备结构比较合理
（略）上表是学校干部队伍和支委班子经过调整后各结构的基本状况，除初级职称的比例偏大以外，其它各结构均比较合理，尤其是和调整前比较，在知识化、年轻化和专业化方面均有了实质性变化，为圆满实现后一个五年发展规划奠定了坚实的组织保证
3、教师队伍稳定，思想、业务素质优良
五年来，教师以“政治思想好、人格品位高、以务能力强、知识层面广”为发展目标，已经形成了爱岗尽责、为人师表的高尚师德；敬业爱生、严谨治教的教学风格；团结凝聚、勇于创新的渤小精神
具有全新的教育理念，熟练掌握现代信息技术，运用水准达到区级一流
二、两支队伍建设的指导思想
以十六精神为指导，以教育法律法规为依据，以《中小学教师职业道德规范》为尺度，以弘扬新时期怀柔精神为契机，以《渤海中心小学 2004----2008 发展规划》为着力点，努力培养一支素质优良的教师队伍，为全面推进素质教育奠定坚实的基础
