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公司党建座谈讲话 结合同志们发言,我想谈两个方面的问题: 第一个问题,怎么看集团公司系统党的建设工作。简要回顾有四个方面的成效和特点。 1、善于审时度势,始终围绕企业的中心任务开展工作。 各基层单位尤其是各电厂党组织把加强电煤组织和深化内部管理作为党建工作的出发点和落脚点,开展了不少活动,做了大量工作。不少单位的书记直接参与电煤组织指挥管理,党群部的同志也都加入相关工作环节,监察、审计把燃煤监督作为效能监察的主要任务。在加强成本控制、技术革新和改造等方面,党组织和党员发挥了很好的作用,不少关键岗位的人员和业务技术骨干是我们的党员。一手抓电煤,一手抓内部精细化管理,服务企业改革发展,党组织的政治保证和政治核心作用、党员的先锋模范作用得到有效发挥。 在多元化发展领域,面对不熟悉的领域,子公司党委(党组)和基层党组织积极探索发挥作用的途经和路子,围绕产品市场开发、成本核算、人才队伍建设等方面,做了大量工作。实践中我们更加深刻体会到,自觉围绕中心,搞好服务,是党建工作的生命力所在,公司上下各级党组织在这个问题的认识上高度一致,工作扎实,推进了企业各项工作的开展。 2、积极探索股份制企业党建工作的路子,在继承和创新中不断发展。 集团公司重组独立运行时间不长,许多方面都在打基础,集团公司怎么良性运转。集团管理的最佳模式如何确定。大家都高度关注和在不断探索。集团公司党建工作这两年也是重点在打基础,在对实践进行总结的基础上,集团公司党委先后研究制定了一些列开展党的活动和工作的规章制度,各子公司和基层党组织都根据自身实际情况,结合先进性建设工程开展,制定、完善了相关工作制度。这些制度的建立和完善,使我们企业党的建设工作逐步系统化和规范化,有章可循,有据可依,企业党建逐步步入正常发展轨道。 3、企业文化作为党建工作的重要内容,活动开展有声有色。第 1 页 共 5 页 党的建设、思想政治工作一定要注重针对性和实效性,要成为提升职工队伍素质、加强企业管理、建设和谐企业的内在需要。尽管集团公司近两年生产经营任务都十分繁重,同时还面临一些特殊困难,但公司各级领导都非常重视企业文化建设,通过开展一系列活动,诠释 16 字**精神,培育和挖潜企业发展新的理念,在企业内部营造积极向上、锐意进取、团结和谐的氛围。各电厂抓企业文化都有很好的基础,领导重视,职工群众参与热情高。除共同的一些特点外,有的电厂企业文...

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