领导干部竞职演讲稿 下面是我们文秘 114 的小编给大家推荐的领导干部竞职演讲稿供大家参阅。 尊敬的各位领导、各位评委： 大家上午好。 我叫 xxxx，32 岁，中共党员，大学学历，现 XX 县区委副科级组织员、组织部干部。 四年十个月十三天前，我通过公开遴选进入组织部工作，光荣的成为了一名组工干部。今天，我又站在了组织部机关中层干部竞争上岗的舞台上，我竞争的第一岗位是办公室主任、第二岗位是组织组组长。首先，我感谢各位领导和同事对我近五年来工作的关心和支持，有了他们，我才能从一个组织工作的“门外汉”成长为一名合格的组工干部，有了他们，我的人生之路才更加精彩。 今天我站在这里，不仅是参与竞争上岗，也是对我自身能力和水平的一次大检验。对我所竞争岗位的工作，在此我庄重承诺：热情干事、真情干事、激情干事，争创一流工作业绩。 热情干事。人和机器人的根本区别，我认为最大的在于人是有血肉有感情的，不投入感情干工作的人无异于机器人，很容易被别人替代。组织部门作为党委重要职能部门，是党员之家、干部之家，这就要求组工干部必须付出更多的心血和热情。我出生在农村，在乡镇包过村，现在长期从事基层组织建设工作，对农村、对基层群众有天然的朴素感情，我相信，一杯热茶、一句贴心话，这些满含热情的小举动，更能让党员干部感受到组织部真正是他们的家，组工干部才是他们的贴心人。 真情干事。我们都说，群众的眼睛是雪亮的，的确如此，人和人打交道，你是真情实意还是虚情假意别人一看便知。因此，光有感情还是不够的，和群众面对面、心贴心，还必须带着一腔真情，10 余年的工作经历也让我清醒的认识到，要做好工作，必须理解人、以心交心，以理服人、以情感人，做到真情履职。只有保持真情对待，换位思考，才能使工作谋划不偏差，工作落实不打折，工作成绩见实效。我相信，只要对领导第 1 页 共 2 页常怀尊敬之情，对同事满含感恩之情，认认真真对待每一项工作，我们的工作必将取得长足进步，每个人的付出也都会得到回报。 激情干事。激情是成就事业的源泉，是来自对群众的感情。它不是一时的心血来潮，而是一份长期的执着坚守。美国原国务卿赖斯说：“热爱自己从事的事业，对学习与工作充满激情，是一个人成功的基本前提条件”，由此可见，生活需要激情，工作需要激情，事业更需要激情。我认为，要保持不竭的动力源泉，就要找准自己的位置，持之以恒，不离不弃，恪尽职守，以对工作的热爱...
