关于村支部委员会和村民委员会换届选举工作方案由会员“shenzhentyj”投稿推荐,但愿对你的学习工作能带来参考借鉴作用。【编辑说】:为切实做好村级党组织和村民委员会换届选举工作,今天小编为大家带来了村支部委员会和村民委员会换届选举工作方案的范文,希望对大家有所帮助。下面我们就共同阅读吧。一、指导思想以党的十八大、十八届三中、四中全会精神为指导,深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话和考察XX省重要讲话精神,认真贯彻自治区党委九届十一次、十二次全委(扩大)会议、市委三届五次、六次全委(扩大)会议、旗委十二届五次全委(扩大)会议及镇第二届人民代表大会第五次会议精神,坚持党的领导、充分发扬民主、严格依法办事,按照公开、平等、竞争、择优的原则,选举产生__村党组织和__村民委员会领导班子,进一步加强以__村党组织为核心的__村级组织建设,努力把__村级组织建设成为推动科学发展、带领农民致富、密切联系群众、维护农村稳定的坚强集体,为扎实推进农村改革发展稳定提供强有力的组织保证。二、选任条件和组织设置(一)选任条件1、__村级两委委员选任条件以党的十八大、十八届三中、四中全会精神为指导,深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话和考察XX省重要讲话精神,党性强,作风正,热心为群众服务,办事公道、群众公认,具有带头致富和带领致富的本领,两委委员年龄以45周岁左右为主体,35岁左右占一定比例的结构掌握,确保70%以上__村干部要达到高中以上文化水平。两委委员中至少要有一名妇女和一名35岁以下青年,鼓励__村两委班子成员交叉任职,两委女性正职比例要不断提高,确保__村民代表中妇女代表比例达到第1页共9页三分之一以上。认真落实__村干部回避制度,同一__村两委成员中不能有直系亲属同时任职。在尊重群众意愿、党员意愿,遵循民主选举程序的前提下,在苏木乡镇确定报请旗委同意的基础上,允许__村党支部书记通过选举担任__村民委员会主任。2、__村党支部书记、村民委员会主任选任条件__村党支部书记、村民委员会主任在具备上述条件的基础上还应具备以下条件:新任党支部书记、__村主任年龄一般不超过50周岁;转任__村正职、连选连任__村正职的可放宽至58周岁左右。__村党支部书记、副书记、委员原则上由党员大会直接选举产生,要进一步完善__村民委员会直接选举办法,条件不成熟的地区,一般不提倡无候选人直接选举。各苏木乡镇、街道可根据实际情况自行确定选举办法。(二)职数核定及职务设置1、在编实职干部核定。凡__村户籍人口在2000人以下的,在职村干部核定为3人,2000人以上的在职村干部核定为5人。2、两委委员数核定。凡__村户籍人口在2000人以下的__村支委委员一般按3人、村委委员按5人把握;2000人以上__村支委委员一般按5人、村委委员一般按7人把握。3、__村党支部委员会主要设书记、委员职务,党员较多或工作量较大的村可适当增设1名副书记;__村民委员会主要设主任、副主任、委员职务,计生村主任不再单设,由村副主任兼任。(三)严格政审及工作要求1、各苏木乡镇、街道对提名为__村级两委委员正式候选人人选要进行政审,凡在审查中发现有违法、违纪、违规和信访问题属实的一律取消其候选人资格。2、要认真贯彻落实《__村干部管理办法》和__村干部轮流值班制度,新任职村干部当选期间年驻村工作时间不得少于200个有效工作日,凡不履行请销假手续有善自脱岗和离岗行第2页共9页为且影响工作的,要按有关规定予以免职。3、新当选的村级两委班子应结合本__村实际,研究制定切实可行的__村经济社会发展三年规划,完善村规民约,发展壮大集体经济,进一步增强党组织的凝聚力、战斗力和向心力。(四)正职候选人推荐提名人选正职候选人人选主要面向四类人员推荐提名。一是本地致富能手。注重从政治素质好、带领群众致富能力强,群众公认的农村专业大户、复转军人、专业协会负责人、农村经纪人、外出务工经商返乡能人中推荐提名人选。二是村级后备干部。要把今年初通过党员、村民代表民主推荐出来的村级正副职后备干部作为推荐提名的重点对象,加大后备干部的推荐、培养、选拔力度,确保村级后备干部培养管理制度化、科...