《工作要有责任心》读后感 有责任心的员工才是每个组织需要、值得重用的人
无论哪种职业,决定一个人不可替代的根本因素往往不是技术
而是他的责任心
有些人对工作总是抱着敷衍推脱、得过且过的态度,以至于最后丢三落 四、漏洞百出
责问原因时,他们却是习惯于轻描淡写地将之归罪于“粗心”或者推脱给别人
实际上,心之粗细根本就在于有无工作责任心
前几天,班组发了一本书《工作要有责任心》,每当拿到新书的时候,总是会习惯性的随便翻看几页,这次也不例外,翻看中发现这本书不乏有很多值得我们学习的地方
也让我对“责任”二字有了更深刻的认识
责任重于泰山,一个没有责任心的人,往往会一事无成
我们大多数人,都从事一份平凡的工作,既然我们都在做着一份工作,那么就必须勇敢在承担起自己工作中的责任,因为你选择了工作,就是选择了责任
工作就意味着责任
在这个世界上,没有不需要承担责任的工作
相反,你的职位越高、权力越大,你承担的责任也就越大
责任是一种做人的态度
从小的方面来讲,在一个家庭里,作为父母,你要尽到做父母的责任;作为儿女,你同样要尽到做儿女的责任
这是不可推卸的,是每个公民应尽的责任
也是社会发展不 可或缺的动力源泉,如果没有了这种责任感,不敢想象社会将会变成什么样子
同样,在单位里,一个没有责任心的职工,也不会很好的完成他份内的工作
而一个没有责任心的领导,更会将单位领入歧途,甚至是失去生存的余地,从而被社会所淘汰
“什么叫做不容易
就是把容易的事情反反复复得做到位,就是不容易
”这是一名国际级集团的董事长所说,这个道理其实再简单不过了,人人也都知道,也确确实实是一个真理
一旦你踏上了一个岗位就选择了一份责任、拥有了一份使命
要承担职位赋予你的责任
首先要清楚自己该承担的责任,明第 1 页 共 11 页白自己该负哪些责任,自己的责任是什么
没有责任心的员工不是合格的员工,勇于承担责任才