劳动保障所上半年工作总结 劳保所在党工委、办事处的正确领导下,在区人社局的业务指导下,以深化民生改善、增进群众福祉为目标,努力实现城乡居民收入倍增、人人公平享有社保和劳动关系和谐稳定,不断提升现代生活新品质
强化责任落实,认真组织实施,着力拓宽就创业渠道,提高技能培训质量,增大矛盾纠纷排查调处力度,取得了阶段性成效
一、工作情况 (一)有序开展促进就业工作 1
城镇新增就业 289 人,登记失业人员再就业 91 人,就业困难人员就业 69 人
农集区登记失业人员再就业 52 人,有就业愿望的就业率 100%
农村富余劳动力转移就业 403 人
消除了“零就业”家庭,实名制网络录入数据与报表技术误差率 3%,达到小于 5%的标准;登记失业人员全部纳入了台帐(包括电子台帐)管理
扶持城乡劳动者新增创业 114 户
开办蜀绣培训班 2 个,培训 60 人,贴息贷款 1 人,计 10万元
组织了3次招聘会(1月31日怡和新城;2 月 28 日龙华二期活动广场;3 月 9 日-12 日好日子社区大面文化广场举行现场招聘会),提供各层次岗位达 3019 个,现场求职的劳动力 5000 多人次,达成意向用工 1027 个;发布用工信息 621 条,提供岗位 2000 余个,切实帮助解决了辖区内劳动力求职的难题,有效促进了就业
(二)社会保险工作扎实推进
积极宣传落实征地转非参保及“两费”、城乡医疗保险、城镇职工个体社保代扣代缴、城镇职工失业保险、退休人员资格审查等政策,梳理解决因新老政策交替中存在的问题,城乡居民参保意识明显加强
城乡居民养老保险参保完成 389 人,社保基金征集2219259
2013 年已办结被征地项目 6 个,参保 314 人
辖区内退休人员养老核查 14000 人
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