XX 年出租汽车管理工作总结 2013 年 7 月 9 日，在县委、政府的正确领导下，我县出租汽车经营权到期从新配置工作基本结束。到期 119 个经营权全部收回政府，原经营者与公司签订单车入股经营协议。为了保障出租车安全运行，规范出租汽车市场秩序，按照重新配置文件要求，安装 gps 和 3g 视频监控系统，此项工作可谓一波三折，经过半年时间耐心细致的工作，终于在 2014 年春节前所有出租汽车按照规定安装了设备，为出租汽车的安全和服务质量管理提供了有力保障。2014 年 1-9 月，我局城市客运管理股的中心工作围绕城市公交线路特许经营权重新配置，在出租汽车管理上只注重了日常工作和群众投诉处理，稽查工作力度不够，现将有关工作汇报如下： 一、重新配置工作 为满足我县 XX 县区市民的出行需求，加强出租汽车行业管理，全面提升出租汽车行业服务质量和管理水平，我局按照上级有关文件精神已对 2013 年 7 月 9 日到期的 119 个出租汽车经营权进行了重新配置，实行公司化经营，2014 年 7 月 9 日到期的 35 个出租汽车经营权的重新配置工作正在进行中，文件已经经县人民政府、市人民政府转报省人民政府待批复。 二、加强出租车的安全监管，确保平安运输 每月深入到运输企业进行安全检查。要求公司的安全例会必须根据每月的实际情况进行有针对性的讲解，驾驶员必须进行指纹考勤，对于没有到会的驾驶员进行补学，重大节假日和事故高发期对车辆进行安全隐患大排查、大整治。 （一）春运前，出租车必须按规定对车辆和 cng 气罐进行全面检查。 （二）车辆必须保证灭火器有效，为安全提供保障。 （三）车辆必须按规定对车辆电路、油路进行检查，防止自燃事故发生。 （四）印发《县 2014 年出租汽车行业安全生产专项整治实施方案》的通知，开展安全管理工作。 三、加强从业人员管理，提升服务质量 第 1 页 共 3 页 （一）按照《出租汽车驾驶员从业资格管理规定》，驾驶员的培训学习以出租企业为主组织实施，运管部门负责监督。今年以来，共组织服务质量培训学习 9 期（每月 1 次），培训人员 7000 多人次，要求指纹考勤，各公司对未到会的人员组织补学，该处罚的按照公司管理制度进行处罚，我股室经常到会指导工作。特别针对出租车提出如下要求： 1、不得聘用无《县出租汽车驾驶员服务证》的人员驾驶出租汽车； 2、按规定悬挂《县出租汽车驾驶员服务证》； 3、不得违章经营，凡被乘客投诉...
