纪法教育活动开展情况报告针对系统内干部职工违纪违法问题时有发生的实际，*连续多年部署开展纪法教育活动，*按照*有关要求，认真组织、扎实推进，干部职工遵纪守法意识不断增强，取得了较好成果
现将活动开展情况报告如下：一、主要做法及成效（一）高度重视，周密部署
在“统”上下功夫，*党委、纪委高度重视，将纪法教育纳入年度重点工作进行部署安排，与学习贯彻党的二十大精神、主题教育以及中心“秩序规范年”“能力提升年”活动紧密结合，在局通知明确的活动内容基础上，细化活动方案，丰富教育内容
在“融”上做文章，各党支部对所属人员进行再动员、再部署，深刻认识开展纪法教育的重要性紧迫性，从思想上组织上和行动上统一到中心党委决策部署中来，真正做到内化于心、外化于行
在“新”上求突破，把“全周期管理”理念融入纪法教育全过程，结合日常纪法教育，着力为党员干部算清政治、经济、家庭、名誉、自由、亲情、健康“七笔账”
围绕党员干部成长周期中的关键节点，分级分层开设年轻干部“入职课”、干部提任“责任课”纪法教育“规矩课”、从严治党“形势课”、先进榜样“激励课”、典型案例“警示课”、把纪法教育贯穿于党员干部培养管理使用全过程
（二）多措并举，精准施策
普纪普法，拓展深度
针对部分干部职工纪法意识淡薄的实际，重点学习《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《事业单位人员处分规定》《中华人民共和国公职人员政务处分法》《中华人民共和国刑法》《中华人民共和国治安管理处罚法》《中华人民共和国道路交通安全法》《民法典》等党纪国法和中心各项规章制度，引导全体干部职工明晰底线红线，筑牢思想道德防线，做遵纪守法的标杆
平台赋能延伸广度
着眼新媒体传播优势，充分利用*公众号以及中央纪委国家监委网站等线上载体开展纪法教育，探索出“理念融合、目标融合、过程融合、机制融合、责任融合”五位一体工作法，在指挥中心系统推广
丰富措施，提升准
