广东某某有限公司员工考核制度第一章总则第一条绩效考核的目的首先是为员工聘岗聘职、收入分配、选优评先、岗位调整、教育培训、职位晋升等...
**公司下属分公司经理绩效评价量表人力资源部******公司分公司经理绩效评价结果汇总表职位编号XXX001职位名称总经理所属公司XX分公司员工姓...
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财年第季度计划/考核表姓名:部门:岗位:填表日期:月日季度主要工作任务考核标准权重(%)资源支持承诺参与评价者计划确认签字:本人直接上...
岗位绩效评量表岗位:总经理(年度考核)考评内容指标类型具体指标分值考核者依据来源董事会满意度(10%)董事会决议的执行效果10全体董事...
2000财年第季度计划/考核表姓名:部门:岗位:填表日期:月日季度主要工作任务考核标准权重(%)资源支持承诺参与评价者自评得分上级评分1、2...
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附件4:霍兰德职业倾向测验量表本测验量表将帮助您发现和确定自己的职业兴趣和能力特长,从而更好地做出求职择业的决策。如果您已经考虑好...
生产部关键绩效考核指标序号KPI指标考核周期指标定义/公式资料来源1生产计划达成率季/年度生产部2内部利润达成率季/年度财务部3劳动生产效...
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低压费控计量表箱技术规范南方电网公司市场营销部2015年11月目录1.范围...................................................................
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安赖公司生产部总监绩效考核量表被考核人姓名工号生效日考核结果有效期年月日年月至年月项目考核内容配分考核评分考核人签名生产工值控制(...
20财年第季度计划/考核表姓名:部门:岗位:填表日期:月日季度主要工作任务考核标准权重(%)资源支持承诺参与评价者自评得分上级评分1、2、...
霍兰德职业倾向测验量表姓名:___________性别:_______年龄:_______学历:________日期:__________本测验量表将帮助您发现并确定自己的...
不锈钢管规格表|不锈钢管理论重量表默认分类2009-11-1110:59阅读689评论0字号:大中小双击自动滚屏发布者:qywl发布时间:2009-10-23阅读:...