山西省XTTZ公司薪酬设计方案北大纵横管理咨询公司二零零二年三月目录第一章总则...........................................................
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人力资源部任务绩效指标人力资源部经理任务绩效指标指标类别指标项考核目的考核内容/方法考核人任务绩效（100%）提出组织结构改进方案和岗...
